この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前の説明では、休みもしっかり取れ有給も消化できるという案内を受けていた。
しかしいざ入社すると研修期間でさえ有給を取得することは珍しく、店舗に配属され...続きを読む(全105文字)
株式会社関西マツダ 報酬UP
株式会社関西マツダの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前の説明では、休みもしっかり取れ有給も消化できるという案内を受けていた。
しかしいざ入社すると研修期間でさえ有給を取得することは珍しく、店舗に配属され...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は、無意味な長時間勤務が横行しており、年配社員が夜遅くまでいるので、その中、自分だけ帰る事はできなかった。今は改善されているようで、近くの販売店を見て...続きを読む(全120文字)
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研修はあるものの、講師が内部の担当者の場合、講師がそもそもまともな研修を受けた事がないため、受け売りの知識を並べるだけの研修と成ってしまう。外部からお金を...続きを読む(全103文字)
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人事と入社前話しましたが入社してからというてることが違った。
上司にもよりますが。
都合のいい時に休めます。
土日でも休めるよと言われましたが、全く休めな...続きを読む(全150文字)
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残業が長く、バランスは取れないです。
店舗にもよりますが、サービス残業は当たり前のように毎日でした。
体調がすぐれない場合でも病院まで行かされ店舗へ挨拶に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
申告休日という制度があるので希望さえ出せば休みに融通がきく。
【気になること・改善した方がいい点】
顧客の要望や業務の進捗によっては平然と...続きを読む(全261文字)
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顧客から感謝され、ありがとうと言われたら凄くやりがいがありやってて良かったと思いました。
そして、納車した時に凄くうれしそうな顔をして車を見る姿を見たり...続きを読む(全155文字)
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【良い点
昔と比べると厳しさがなくなっているきがする。
自主性に任せる感じ。お客様のことを優先的に考えるようになったと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
メーカーから来た社長はチャレンジするひとを評価すると明言してくれている。
【気になること・改善した方がいい点】
その他の役員でトップの...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
親会社がしっかりしているので、安心して働けること。また、新車発表前に親会社のマツダからいち早く研修を受けることができるので、車好きの方にはた...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
先輩、上司が体育会系のため、上下関係に厳しく馴れない人にはきつい環境ですが、逆に気に入ってもらえる...続きを読む(全166文字)
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まわりがどんどん退職していくのが見てて辛い。
成績が落ち目のときには集中攻撃をくらいますので要注意
社内の体制がコロコロかわったりするのも
会社がど...続きを読む(全156文字)
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会社から成功体験を聞かれたり、皆の前で発表したりと持ち上げられていた時期はやりがいを感じてイキイキと働いていたが、ささいなことから始まったトラブルで全てが...続きを読む(全153文字)
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売れなければ自分で買わないといけない朝7時に家を出て帰宅が夜中の2時になることもあったので辞めました。
店長によりますが、絶対に従わなければ集中的にター...続きを読む(全160文字)
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研修にも力を入れており、学ぶ機会はそれなりにあるかと思います。ただ、営業というのは個人の裁量次第というところも大いにあるので、「要は自分次第」。向上心があ...続きを読む(全157文字)
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独自性を追求したい方にはピッタリです・
個人の考えややりかたが活かせる場面や、会社方針に従わなければ上にあがれないシステム等臨機応変なポジション取りが必...続きを読む(全162文字)
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一般的に整備士は薄給なので、ある程度は仕方ないのかもしれないが
給料の上り幅も少なく将来性に乏しい。
賞与は年2回、計4か月分ほど
昇給は年1回、店...続きを読む(全186文字)
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基本マツダの子会社ということで業績•事業展開はマツダの方針に準じてになります
ライバルは同メーカーの大阪マツダと他メーカー系販売会社とUカー販売店になり...続きを読む(全153文字)
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営業ということもあり、みなし残業代が支払われる事で、結構遅くまで勤務する事がありました。車が売れている時は、どれだけ遅くてもやりがいを感じる事ができました...続きを読む(全161文字)
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やはりメーカー系の販売店と言う事でマツダの最新技術を肌で感じれる部分が一番のやりがいであると思います
後は定期的に行われるスキルアップのための社内テスト...続きを読む(全151文字)
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店舗や部門によって大幅に違う
自分が所属している店舗は比較的早く終われる店舗のためそこ迄だが同期のいてる店舗では
個人休日返上で出勤したり深夜迄の残業...続きを読む(全154文字)
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年に1度の健康診断くらいしか福利厚生と言える物を感じない
しかし5周年10周年の節目に社内旅行があった(5周年時はハワイ東京沖縄10周年時はマカオ東京シ...続きを読む(全159文字)
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仕事は水曜日が休みで、他にシフトで休みを取る申告休日がありますが、中々休みはとれてない状況です。売れてないと雰囲気的に休めないですし、売れてて忙しいと、仕...続きを読む(全160文字)
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給与は営業なら売ったら売った分だけ、プラスになります。ただ年を通しての昇給はプラス5千円ぐらいです。サービス(整備)で入るとほとんど歩合がないため、年収3...続きを読む(全189文字)
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時々の休みの日には、ソフトボール大会などの行事があります。
それ以外にも、ボウリング大会などの組合行事があります。労働時間については朝10時から夜10時...続きを読む(全229文字)
会社名 | 株式会社関西マツダ |
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フリガナ | カンサイマツダ |
設立日 | 1968年2月 |
資本金 | 9億5000万円 |
従業員数 | 1,013人 |
売上高 | 359億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 首藤敬 |
本社所在地 | 〒556-0022 大阪府大阪市浪速区桜川1丁目3番25号 |
電話番号 | 06-6568-8000 |
URL | https://www.kansai-mazda.co.jp/ |
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