関西マツダの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
残業時間は店舗によって異なります。
規模が大きい店舗だと定時で帰宅できるのは月初めのみでその後は毎日2時間程の残業が当たり前になっていました。...続きを読む(全353文字)

【良い点】
入社から2〜3ヶ月程は本社で研修になります。
その後3年ほどは月に一度、本社で研修を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ス...続きを読む(全235文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー出向者の役員に気に入られて評価されても、プロパーの役員に気に入られないと全く...続きを読む(全181文字)

【良い点】
和気あいあいとしており、良くも悪くも風通しがよいので色々な噂が会社中に回るので、1度のミスが命取りになる続きを読む(全58文字)

【良い点】
ま福利厚生はほとんどない、その一言に尽きる
【気になること・改善したほうがいい点】
は福利厚生はほとんどない、その一言に尽きる経営陣に何度言っ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パワハラ、セクハラ等は根絶しつつあり、何かあれば直ぐに移動や平社員に戻されるので、言ったもの勝ちになりつつある続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いので1人で生きていく分にはギリギリいけるが、仕事も責任が重く、責任と給与が割に合わないと強く感じ転職を決意続きを読む(全78文字)

【良い点】
あるせ責任ある仕事ですので、やりがいは感じるが、如何せん給与が低すぎる。お客様の対応も厳しい方が多く、気弱な方は向かない続きを読む(全66文字)

【良い点】
今の時代無くなることの無い職種だと思うこれからも伸びていく会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
なつっと納得のいかないことが増...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の決め手となった理由は入って1ヶ月の新人だが仕事を増やされるが、分からないことがあっても教えてもらうことが出来...続きを読む(全288文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和４０から５０年代のまま化石化した社内風土、決裁書類、伝票等などカルチャーショックで２０年近く経ちますが、到底な...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時と実際は乖離しているので、
経営陣、人事部は現場をちゃんと把握した方が良い
労働環境は可もなく不可もなし続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みも、営業は電話出ろ、メール返せ、休みもプライベートもないので大変です。あと、何度も記入しましたが、最低賃金は守...続きを読む(全174文字)

【良い点】
自転車を触るのだけでは無く、接客も好きなので入社しました。
入社後、仕事内容に特にギャップは感じませんでした続きを読む(全60文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの金額が少ないと思う。お小遣い程度にしかならない。ゼロの月ももちろんある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人事はとても優しい雰囲気で、仲も良さそうなイメージ。
配属店舗も考慮してくれるとのことで期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全172文字)

【良い点】
色々な事業部やプロジェクトに参加させてもらえる可能性がある点が良かったと思う。しっかり言葉にしていくことが大切。続きを読む(全62文字)

【良い点】
店舗によるかもしれませんが、店舗によって雰囲気ややり方は全然違います。
成長具合も変わってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工具などは支給されますが内容が少なく、結局自分で工具を買い足していかないといけなくなります。ディーラーなので設備も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
扱う商材が個人的に興味があるものだったので商品知識等を学ぶのは苦にならなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での教育形態が確...続きを読む(全99文字)