回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的にイーラーニングを受ける機会があり大学特有のルールなどを学ぶことができ、業務をする上で役にたった。続きを読む(全58文字)
国立大学法人大分大学
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人大分大学のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人大分大学で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
定期的にイーラーニングを受ける機会があり大学特有のルールなどを学ぶことができ、業務をする上で役にたった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的に臨床研究を推奨している風潮のため、最初は何かしらの研究テーマをもつことになる。研究テーマは自分からやりたい事を見つけて提案することは...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私は非常勤職員でしたが、パソコンを業務で使用することが多く、パソコンのスキルアップに繋がりました。職員もパソコンに詳しい方が多く、大変勉強に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
院内研修が充実しているため、自分のスキルアップのために参加しやすい環境となっている。またラダー制を取り入れており、ラダー取得のために研修のカ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
毎日のルーティンワークが苦でない人にはうってつけだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にルーティンワークが苦手な人には、面白...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
様々な科目があるため、いろいろな分野を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
理工エリアが文系エリアに比べて建物が古い
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
制度は色々あるかと思います。
ほぼ公務員であるため、文科省などにお呼ばれすれば尚更特殊な経験は積めるかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大学ということでクリーンなイメージあり、勤務形態や勤務場所の条件にもマッチしており、仕事内容にも興味があったため。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ルーティンワークなので難しい仕事はなく、勤務時間内に終わる仕事量だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
単調な仕事が多く、もっと仕...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
任期満了のため。
【気になること・改善したほうがいい点】
最長5年の任期で、任期満了すると半年は空けないと再度大学で働くことができないことが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子供の体調不良などの急な休みでも快く対応してもらえた。
インフルエンザワクチンやコロナワクチンを学内で打ってもらえるので助かる。
健康診断も...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
有給が取りやすく子供が小さい人にはとても働きやすい。
定時できちっと退勤できる。
自分のペースで働くことができる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
人当たりがよくて話しやすい人が多く、わからないことがあっても質問しやすいので不安を感じることなく働けた。
静かで集中して業務に取り組むことができる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給が午前休と午後休や、時間単位で細かく取れたりするので、有給の無駄遣いすることなく計画的に消化できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福利厚生は良いと思います。休みは多いし(取らない人もいる)、制度に守られています。残業も多くないとは思いますが、仕事量は特定の人や部署に偏っ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、育児休暇等の制度も整っているので働きやすい環境だと思います。ただ、職員の半分を占める非常勤職員は大半が女性ですが、非常勤...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
公的機関なので勤務時間、休み等、労働環境は守られています。その点ではかなり働きやすい環境と言えます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特に社員教育に力を入れている印象はないが、自分でスキルを磨くことはできる。いろいろな考えの先生がいるので、アドバイスを受けたり、意見を交換し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
まったくないです。
上司は部下が褒められると雑務のみを押し付けてきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない研修に休日返...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的には上司が色々と教えてくれるのでスキルアップは十分できる。ただ、聞いた話だが、部署によっては、人が足りず全然学べないとぐちをきくことも...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最初はOJT形式で仕事を教えてもらえるため、基本的な業務フローの教育制度は充実していると思います。放置されることはありません。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
誰でも教員になれるところ
採用後、即戦力としてつかってもらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
研修等がなく学びがないため古い...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年に2回、課長との面談や業務内容確認などの面談などが受けられるので良い。またSD研修が受けられます。資格取得支援もあるのでスキルアップをはか...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事教育など一度も受けなかった。とにかく職員の平均年齢が高く、若手はおらず、凝り固まった考えの50代ばかりで、キ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
職員向けに色々な冊子が届くので、研修制度は恵まれているのかもしれないが、私は契約職員だったのでわかりません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
3年目以降になると学会の手当が出ます。参加費等
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以内は手当が出ません。にもかかわらず、学会参加...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
Zoomでの研修を月に多い時は5回ほど実施している。定期的に開催をしてくれており、対面での研修も管理者からの案内で参加する事も出来る。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 国立大学法人大分大学 |
|---|---|
| フリガナ | オオイタダイガク |
| 資本金 | 310億5040万円 |
| 従業員数 | 590人 |
| 売上高 | 409億4010万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北野正剛 |
| 本社所在地 | 〒870-1124 大分県大分市大字旦野原700番地 |
| 電話番号 | 097-569-3311 |
| URL | https://www.oita-u.ac.jp/ |
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