国立大学法人大分大学の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
シフトで土日祝日に就業した場合は、平日に代休が付くので、平日にプライベートの予定を入れることができる。目当ての平日休み(平日代休)を待っている...続きを読む(全288文字)

【良い点】
中央業務における内服薬担当、注射薬担当を週単位でローテーションで回しており、かなり早い段階からどちらの業務内容にも携わり慣れる機会がある。これ...続きを読む(全712文字)

【良い点】
院内研修が充実しているため、自分のスキルアップのために参加しやすい環境となっている。またラダー制を取り入れており、ラダー取得のために研修のカリ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
常に最新技術を取り入れており、今後も大分の医療を引っ張っていく中核病院として機能していくと感じる続きを読む(全54文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の女性にとってはロング勤務など周囲に協力を得ないと働けない状況が生じてしまうため、働きにくさを感じる。また...続きを読む(全130文字)

【良い点】
常に新しい医療の知識や技術を働きながら学べる点は自分のキャリア形成につながったとおもう。続きを読む(全50文字)

【良い点】
働いた分残業代もしっかり支給されるし、年々昇給もそれなりにしていく点はよかった。ボーナスもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休みがしっかりとれること
最長10日間のお休みがとれたのはリフレッシュにもなりよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に会議...続きを読む(全128文字)

【良い点】
毎日のルーティンワークが苦でない人にはうってつけだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にルーティンワークが苦手な人には、面白み...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年休に加えて病気休暇もあり、日数はとても充実している。さらに年休は時間単位での取得が可能なため、プライベートの急な用事にも対応できる。当日の申...続きを読む(全206文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給与が見合ってなさすぎるからです。何をしてもどれだけ頑張っても評価される環境はありません...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は任期があり、どんなに仕事ができて、貢献していたとしても最大5年で満了になる。任期満了に伴い、転職
できる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者だけ3月のボーナスをマイナス10万された。年度末以外で辞めようとするとルール違反とか言われる。退職代行も多い。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の病棟は、自分が辞める直前は忙しすぎて人間関係がギスギスしていた。今は、忙しいのは変わらないが人の入れ替わりも...続きを読む(全190文字)

【良い点】
新しいことをどんどんやっていける社風。合う人には飽きずに働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のように組織改変があり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
大学病院なので一年目から物凄く勉強会が多く、外部の勉強会にいかずとも知識は充分につくと思います。
ただ、なんせ業務量が多く、地域の重症症例が緊...続きを読む(全193文字)

【良い点】
少子高齢社会で十八歳人口が減っている中、入学者を確保するのに苦労している。近年は留学生の入学者が増えているが、学生の質は落ちているため事務局や...続きを読む(全90文字)

【良い点】
学生だったので卒業のタイミングで、
退職しました。
4年間働きましたが、最高の職場でした。
ありがとうございます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、在籍年数に応じて給料も上がります。それは良いことですが上司の評価に応じて給料が変動することもあります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
一緒に働く人たちが良い人たちだった。仕事内容も、子どもに関わることが好きだったので、気に入っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)