アサダユウのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
通勤手当や出張手当などがあり、実費で支払うことは基本的にない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、独身の一人暮らしは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
課長クラスの女性社員もいるが一名のみ。ただ中途で採用もし始めたので、可能性は出てくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
大手企業の子会社になったことにより、評価制度が整えられ、年功序列だった評価から変わった点
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
完全週休2日制、会社カレンダーで祝日の出勤もあるが基本的に有給取得促進日となり、ほぼ全員がやすむ。ただし部署によりトヨタカレンダーを採用続きを読む(全74文字)

【良い点】
大手企業のM＆Aでくいっぱぐれることはほぼない。
取引相手も大手企業があるので、会社の信用が皆無にならない限りは安心できるかと思う。
【気に...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慣れればどうということはありませんが、人手不足の都合上、営業・品質管理にかかわらず自社倉庫での配送補助業務に就く...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のトップがあまりにもお粗末。
雇用契約書などの大事な書類関係は、会社の専務(実質的な社長)が作成から担当して...続きを読む(全162文字)

【良い点】
通信教育に力を入れており、補助金も出るので無料で受けれる講座もある。
研修は多くないが、基礎から学べるので勉強になることが多い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
売上と予算、前年比で数字が上がれば評価してもらえるようになった。
研修は無いので自分で商品知識や館のルールを覚えていかないといけない。
【気...続きを読む(全148文字)

【良い点】
幅広い商品についての扱いを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修はなくOJTという名の超絶忙しそうな社員の合間に、引き継ぎ...続きを読む(全316文字)

【良い点】
約1ヶ月程度の研修期間があってからの配属なので、未経験でも査定に必要な知識を身につけることができる。
顧客折衷の経験はつめる。
【気になるこ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
社内で配置転換があった際に、研修施設へ派遣していただいて、新しいスキルを学ぶことができました。費用も会社で負担していただいたので、個人的な負...続きを読む(全87文字)

【良い点】
やる気がある社員はどんどんスキルアップ、昇進のチャンスはあると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生アルバイトにもかかわらず...続きを読む(全180文字)

【良い点】
若い人も大き和気あいあいとした雰囲気があると思う
そういう意味で先輩に教えてもらったりということはある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

【良い点】
接客を通して、お客様一人ひとりのニーズを汲み取るヒアリング力や、言葉選び・間の取り方など、実践的なコミュニケーション能力が磨かれました。特に...続きを読む(全324文字)

【良い点】
仕事の範囲がとても広いので、勉強、スキルアップにはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が続出している状況を、また人を入れれば...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ECサイトやショッピングセンターなど販売チャネルが幅広く、EC分野の成長にも積極的であるため、今後のキャリアの幅も広がる環境だと思いました。続きを読む(全76文字)