トライアンの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
資格を取得すれば資格手当がつくので、頑張れば頑張るほど給料は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅手当がないのはかな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性でも管理職に就いている方もいるので、男女問わずに働くことができると思う。続きを読む(全44文字)

【良い点】
自分の希望した部署で働かせてもらえることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内は、夏は暑く冬は寒い。冬は我慢できるが、夏場は...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本的には土日祝日休みで、休みの予定は立てられやすい。
残業もほとんどなく、定時と同時に帰る人がほとんどである。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

【良い点】
大手ゼネコン相手の仕事なので大きいプロジェクトに携われたり、厳しい世界で自分を成長させることができる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
年収は普通にやっているとかなり低い。手当てや、残業、休日出勤などをしないと満足する金額ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全129文字)

【良い点】
退職する際に特に不満があったわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めていく人も多いが、入ってくる人もそこそこ多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
年休は取りやすい。年に５日以上取らなけらばならない規定があるため年休がマストなのがありがたい。残業も所属している部署はほぼない。サービス残業を...続きを読む(全184文字)

【良い点】
歩道橋や鋼橋の入札業務を行っていました。主に積算作業が中心でしたが，最終的に落札できるとやり切った気持ちがある。また，仮に落札できなくても，な...続きを読む(全289文字)

【良い点】
真面目に仕事を頑張っている人がたくさんいる。長野県内で鋼材販売会社としての信頼があるところ。ワークライフバランスは推奨されており，残業は少なく...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性であっても高い役職につかれる方もいるため、男女での差は無いように感じられる。
しかし、その多くは独身者の女性であるので、既婚者となり、公私...続きを読む(全211文字)

【良い点】
会社規定としては、月一回の土曜日出社があり。
その月１出社日も、実態としては暗黙の有給取得奨励日となっている。
平社員であれば、休日に休むこと...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本、生かさず・殺さず。アクションプログラムカードと言う、変な物を上役が喜びそうな事を時間をかけ記入させる。...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上期業績は大変良かったが、下期不透明と言う事で、賞与は０．５ヵ月だった。
働き方改革により、残業理由を詳細に記入し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、個人的な目標を立てるが評価はされても、特に影響があるわけでも無い。そして、賞与も寸志...続きを読む(全184文字)

【良い点】
自分の関わった物件が形になり、地図に乗るなど大きなスケールで仕事ができる。県内だけでなく、県外の様々なところの物件を担当するので飽きがこない。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
県外の現場に出れば出張手当がでる。行った分でるので2,3ヶ月現場へ出れば結構な額になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に現場へで...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は、年２ヶ月出ない。０．３から１．２ヶ月 求人票は嘘。毎年無理難題の数字を作成させられ目標数字を掲げ、結局達成...続きを読む(全225文字)

【良い点】
公共・土木の事業に携われる。橋梁やトンネルなどの土木関連として豊富な実績を持っている。先輩も豊富な知識を持っている。地図にのるような物件を担当...続きを読む(全184文字)

社員の方は、皆さん良い方で、働きやすい雰囲気でした。
管理職の方も社員と同じで接しやすい雰囲気がありました。
仕事外では、会社のクラブ活動として社員の...続きを読む(全159文字)

土日に出勤した場合、休日出勤として手当でもらえるか代休をもらえる。
上司の指示で大体、代休にさせられる。代休は貯まる一方で、忙しすぎて使えない人がほとん...続きを読む(全170文字)

基本的に土、日休みだが部署によっては関係ない。製造部署や内勤は比較的カレンダー通りでプライベートを充実できる。
労働時間も同じで部署によって違うが内勤は...続きを読む(全164文字)

女性は、基本的に事務職のみの採用。労働時間は、会社側が残業をしないように指示をしているので、基本的に定時に上がれてプライベートの時間もしっかり取れる。ただ...続きを読む(全159文字)

最初の研修で業界に必要な資格を取らせてくれる。知識は、特に教育制度はなく、時間がかかるが自分で現場に入って覚えるしかない。
スキルアップには積極的に対応...続きを読む(全163文字)

配属される部署によって全く違うが勤務時間が長く残業手当も無い。忙しいときは深夜まで残業し、休日出勤するが手当はつかない。残業は皆、基本申請しないのでつけに...続きを読む(全189文字)