ポップジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
もともとAdobeソフトが得意な人なら、何か新しくスキルが身につくということはあまりないと思います。
教育はマニ...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
のぼりやウェアプリントの仕事が爆発的に増えるようなことは無いと思うので、事業に将来性は感じません。
積極的に利益...続きを読む(全99文字)

【良い点】
基本的に親切な方が多いです。
体調など細かな点に気を配ってくれます。仕事のペースなども無理ないようにという感じで困ることは無いと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
普段の仕事はかなり単調なので、複雑な仕事が来た方が楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
早出や残業をする社員がいる一方で、雑談等...続きを読む(全100文字)

【良い点】
給与に関してはDTPでは特に低くも高くもないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績次第となっているが、ここ最近は支...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性の役職の方も沢山いらっしゃるので、昇進で男女に差は無いと思います。産休を取っている方もいたと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
人によるが、お休みは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては仕事の属人性が強く、なかなか休みを取れない...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造業、印刷業ではよくある話かもしれませんが、やはり現場のリアルな声が上層部にうまく吸い上げられているかは常に疑...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
決して多くの収入が見込めるとは言えません。家庭を持つと1馬力では苦しくご家族の協力が必要になるかと思います。特に...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本業の成長が鈍化している実感から様々な分野に挑戦していたように思います。現在も続けていると思うが、実を結んでいる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大学時代に勤めてたのですが、とても時間が足りなかったです。授業とアパレル業界の両立はとても厳しく、土曜日も授業はいっていたため、やめました続きを読む(全75文字)

【良い点】
高校新卒採用に関しては研修制度が前よりも格段に良くなった。25年4月採用者は半年間、複数部署に研修に行き、その上で配属希望も出せたと聞いてい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
上司はとてもいい人で、転職の相談もしっかり聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社と店舗がどんどん離れていってしまってい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みが不定期な事、土日や年末年始の休みがないため。業種的に当たり前の部分ではありますが、その部分が理由です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
企業イメージが良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人を長く雇う気がない人事制度。
・販売職以外の教育制度整えるべき。教育を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
まだ伝えていないが、辞めると言ってからすごく引き伸ばされる。だから次を決めて強制的に退職日を決めないと難しい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経理体制や業務フローが十分に整備されておらず、改善提案をしても反映されにくい環境でした。着物業界ならではの慣習も...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長の限界が来ました。地域限定だと本部職を目指すことはほぼできないかつ昇給のチャンスもないです。
総合職は手当の...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織が成り立っておらず他部署の仕事をやることが多い。
また、人員不足による異動にも関わらず降給（職務手当がなくな...続きを読む(全135文字)

【良い点】
大きな会社で、各部門流石という感想です。在籍期間は短かったですが、自身のスキルアップには良い環境だったのではないでしょうか。色んな部署を経験...続きを読む(全501文字)