ブラザーエンタープライズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
売上の大半をアミューズメント関連の事業に依存しているが、業界の規則改正や新型コロナウイルスの影響もあり、確実に先細りしていくと思う。近年は、親...続きを読む(全184文字)

【良い点】
繁忙期と閑散期で違いはあるが、基本的に自身でスケジュール等を調整出来れば、自由に有給休暇を取得出来る。
リフレッシュ休暇制度もあり、年一回は連...続きを読む(全187文字)

【良い点】
毎年昇給する上、数年に一度はベースアップもあったのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年は勤続しないと職級があがらない仕組...続きを読む(全144文字)

【良い点】
会社が大きくて、まず倒産したいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境が非常に悪い！そのせいか働いている人間の質も非常に悪い！...続きを読む(全181文字)

【良い点】
昇給は役職がつかないと上がり幅はだいぶ緩やかです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは平均値と比べると、だいぶ多いと感じており...続きを読む(全120文字)

【良い点】
大きい企業なのでお給料面は良かったと思う。残業も電話も多い部署だった為、大変だった。問い合わせが多い部署だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列です。過去には実力主義の評価制度も採用したことがあるようでしたが、現在の制度に戻したとのことです。
...続きを読む(全216文字)

【良い点】
残業はしっかりと出る。総合職は転勤になる可能性が低い割には高い年収だと思う。
遅刻や欠勤がなければ中レベルの評価はとれる。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額はかなり低い。また、どれだけ残業、休日出勤、早番、遅番をやっても賞与などの評価が変わらない...続きを読む(全100文字)

【良い点】
賞与は会社の業績関係なく支給はされる。給与面は高いとは言えないため不満を感じて退職する若手が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年功序列です。
評価もされにくいです。
とにかく年功序列です。
毎月同じことをするので評価はされているのか分からない上に仕事ができない人は問題...続きを読む(全85文字)

【良い点】
給与としては特別悪くはなかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は各部署毎に手渡しなので受け取るまでに時間がかかるのと、個人...続きを読む(全91文字)