回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職への魅力はありません。
名ばかり管理職しかいない。
給料も全然上がらないのに、上からの圧力ばかりが増える。
事業部長が突然辞めても不思議ではなく、...続きを読む(全117文字)
株式会社メノガイア
株式会社メノガイアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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管理職への魅力はありません。
名ばかり管理職しかいない。
給料も全然上がらないのに、上からの圧力ばかりが増える。
事業部長が突然辞めても不思議ではなく、...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
とにかく面接が圧迫でした。あと会社自体が悪徳な商法を繰り返していて、世間的にも冷たい目で見られるかと思います。残...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自分の行動、発言、仕事次第で給与や役職などが如何ようにもなること。
やる気、努力次第でそれが反映されるのは嬉しいことです。
【気にな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】ありません
面接時からすでにWEBカメラで監視が始まっていました。
採用通知を頂き神戸本社にて研修という名の洗脳が始まります。
私が研修に...続きを読む(全252文字)
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営業だと完全に実力主義です。会社は数字しか見てないので数字さえあげていれば何をしても構いません。しっかり成績残してる人でさえ3ヶ月ほど休み無しで毎日働い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員同士が非常に仲が良い事くらいしかないです。
【気になること・改善した方がいい点】
勤務時間が恐ろしく長いです。会社に寝泊まりして...続きを読む(全154文字)
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パートスタッフとして会員向けのテレアポを担当していました。
新規アポイントに比べれば仕事は格段に楽でストレスも少なかったと思います。
私はパートでし...続きを読む(全165文字)
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最初、神戸の研修施設に箱詰めとなり、毎日が大声をだしたり、話を聞いたりと、色々刷り込みをされたのちに、営業に出されました。
地元の札幌にもどってまいり...続きを読む(全153文字)
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プライベートを重視している既婚の方には特におすすめ出来ません。勤務時間もそうですが、数字中心に全てが動いてるため休みも取れない事が多いです。役職者の中に...続きを読む(全158文字)
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評価制度はあまり良くなかったかとおもわれます。
しかし当時は残業代、ボーナスはしっかりでていました。
残業代は出るものの、残業時間がおおすぎるのが辛...続きを読む(全158文字)
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完全に実力主義で売れば売るほど給料が増えますが休みはないです。
ほんとにないです。週7日働かされている人もいくらでもいます。
というかえらくなり支店...続きを読む(全167文字)
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定期的な給与改定が一か月ごとに行われる。
結果さえ出せば二か月で昇格し、一年あれば支店長になる人は何人もいる。
しかしそれ以上にやめる人が100倍い...続きを読む(全186文字)
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先輩はすごいいい人もいれば、頭のおかしい人も。
新規会員獲得の部署の部署長は頭がおかしい。暴力、私用で部下を使うなど。。。
一人、免許のない営業マン...続きを読む(全183文字)
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かなりきつい仕事。
給料は結果を出せば貰えるがそれを維持するのは大変。
離職率も高いが残っている人は気のいい人が多く、仲間意識は強い。
結果を出し...続きを読む(全166文字)
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やりがい、おもしろみなどはほぼ皆無です。私は職人としてこの企業に入らせてもらったのですが、他の方は営業マンで入社して営業の方で上からつかえないと判断され...続きを読む(全152文字)
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大規模な企業でしたので、入社すれば給料面での安定は望めるかと思います。給料面での安定は望めますが、それ相応の苦労が確実に、それ以上の苦労の方が多いかもし...続きを読む(全158文字)
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福利厚生などはしっかりしておりました。残業代もでますのでそこらへんはしっかりした会社と言えるかもしれません。しかしながら忙しい時期などはかえるのが深夜に...続きを読む(全161文字)
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職人として入社しましたが毎日ほぼ定時には帰れませんでした。日曜は基本的に休みですが祝日は出勤の場合もありました。定時である時間の15分前くらいに電話がか...続きを読む(全175文字)
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待遇については人事考課などがなく、昇給については期待しないほうがよい。
労働環境は部署により異なるが、営業については早朝から出社し、退社についても日が...続きを読む(全159文字)
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基本、週休1日制なので、その点は割り切って仕事をする必要があります。ただし、残業はほとんどないので、作業を淡々とこなして帰ることはできます。介護をしてい...続きを読む(全173文字)
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男女差別はありませんが、女性の雇用について、配慮されているかというと、そういう感じではありませんでした。
女性の労働環境を向上させるために、特に取り組...続きを読む(全159文字)
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退職理由は、営業の流れに自分自身納得が行く営業方法じゃなかったのが一番の理由ですかね。一般的な先輩・上司の営業スキルを真似て自分で工夫して営業成績を上げ...続きを読む(全209文字)
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支店事務でした。仕事は上司のいない環境でまかせられるのでかなり自由度が高いように感じた。することは簡単な事務作業ばかりで、難しいことはなく定時で終わらせ...続きを読む(全192文字)
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企業はある程度仕事を任せてもらえますが、あまりにも担当する物件が多くエリアもひろいので一日に全ての物件の現場を見ることは難しいと思います。
そのうえ、...続きを読む(全170文字)
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上場する可能性はかなり低いと思います。以前営業でちょっとした事件があり問題になったためです。その点は面接の段階で言われます。離職者も結構多く、人の出入り...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社メノガイア |
|---|---|
| フリガナ | メノガイア |
| 設立日 | 1995年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 158人 |
| 売上高 | 6億8706万3000円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 和田英男 |
| 本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目3番地6 |
| 電話番号 | 078-304-1000 |
| URL | https://www.menogaia.co.jp/ |
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