回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいたときは、事務職の女性はほぼ残業なし、休日出勤もなし、それで賞与が年3回だったので悪くはないと思う。
営業職には女性はいなかった。
...続きを読む(全181文字)
株式会社鳥羽
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社鳥羽の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社鳥羽で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいたときは、事務職の女性はほぼ残業なし、休日出勤もなし、それで賞与が年3回だったので悪くはないと思う。
営業職には女性はいなかった。
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【良い点】
中小企業の中でも小規模のため、社員の全員が顔を知っている為、幅広い人間関係が望める。総合商社のため、一般的に営業がメインとなるが、技術系の仕...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一応、カレンダー通りの休日なので偉くなれば不自由は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人や中途入社の人はタチの悪い上司...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与が年3回だった。しかし、自分の場合は基本給が少なかったので金額はたいしたことなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司が誰になるかで運命が決まってしまう部署によって当たりはずれの大きなところがあり
失敗するとかなり辛い。女性アシスタントは独身が多くお局化しており気...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
産休育休も期待通り取得でき、時短義務も子供が4年生になるまだ知ったか可能でありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤も...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗にもよると思うが、ブランドの特性もあり穏やかで優しい人が多い。店長の雰囲気で決まると思うが、上下関係があまりなかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
セクハラ等はなさそうです(女性が少ないjのでわからない)
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルにモラハラ、パワハラまがいなことは...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別関係なく昇進する
【気になること・改善したほうがいい点】
部下がどの程度リスペクトしているかどうかで、社内的なやりやすさが変わってくると思う続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも裁量をもって働かれている人はいました。また、育休で休まれている人もいて、そこに関してはとても寛容だと思います。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術系の会社なのでそもそも女の人は少なかったけど、当時から女性だからといって仕事を任されないみたいな感じではなかった。逆に性別問わずに成果は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社員の中には育児休暇から復帰し、お子さんの急病なのでも休みを取っていい雰囲気もあったと思う。この会社のほぼ唯一良いところではないか続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性の事務社員が結構いるのでワイワイ楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者がほぼ居ません。このご時世に。あと女性...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性は黙々と仕事をこなせば評価される印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性の差があるように感じます。ただ男性は女性の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇進・昇格に性別での判断は、私が在籍していた際は全くなかった。誰にでも公平にチャンスはあると思う。女性役員も多くなってきており、そう言った不...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 株式会社鳥羽 |
|---|---|
| フリガナ | トバ |
| 設立日 | 1954年2月 |
| 資本金 | 2400万円 |
| 従業員数 | 79人 |
| 売上高 | 70億55万1000円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 小嶋匡 |
| 本社所在地 | 〒930-0010 富山県富山市稲荷元町3丁目8番43号 |
| 電話番号 | 076-433-1117 |
| URL | https://www.toba-group.co.jp/ |
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