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株式会社フォーバル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーバルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全67件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーバルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォーバルの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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フォーバルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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フォーバルの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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67件中1〜25件表示

株式会社フォーバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性、女性関係なく成績を上げた人には給与、昇進ともに上がりやすい雰囲気にはなっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員も一定数在籍しており、営業職でも活躍している人はいます。産休・育休制度は整っていて取得実績もありますが、...続きを読む(全256文字)

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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも管理職としてバリバリ働いてる人はいますし、女性の管理職を増やしていく傾向にあるので活躍しやすいと思います。続きを読む(全63文字)

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    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の働きやすさに関しては非常に前向きに色々工夫をされていた印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の方がどうしても多くなっ...続きを読む(全121文字)

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    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    大分昔なので改善されてるとは思いますが。
    男性だらけのイケイケ体育会系といった感じなので、女性で出世される方は男...続きを読む(全195文字)

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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず、バリバリ働ける環境ではある。数字を出せるのであれば誰でも上がっていける仕組み
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の方に行...続きを読む(全136文字)

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    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 カスタマーサポート 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コールセンターは女性がメインなので、育休なども取りやすく時短勤務や在宅ワークなどできて融通がきくイメージ。長くいれば昇格もしやすい環境だと思う。続きを読む(全78文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内公募制度が整っており、ライフステージに合わせて部署を移動している女性も多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場で子育て世代の...続きを読む(全113文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性女性と性別は関係なく実力社会なのでキャリアは描きやすい。
    昇進に必要な資格を取得して勤務態度も良ければリーダーまでは早くて4年くらいでな...続きを読む(全170文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも役職ついている人が多く産休明けでも役職ついていたり、時短勤務もしやすい環境ではある。性別で人を見ることはないのでそこはいいところ。続きを読む(全75文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 経理 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休は非常に取りやすい環境で、自部署・他部署でも沢山見ました。(管理職の方も取られてました)り続きを読む(全56文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女は関係なく仕事に励むことができる。在宅可能な部署もあるため、働くママさんには非常にありがたい仕組みだと思う。続きを読む(全62文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の方も多く働いており、性別で評価を判断されることは全くない。
    リモートワーク等の柔軟な働き方もできるため、女性でもキャリアを築くことができる。続きを読む(全79文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも活躍場は確保されており、積極的に活動されている方は新卒から入社5年で管理職候補になっている方もいます。
    また、産休などの福利厚生もし...続きを読む(全201文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が辞める 若手が尊敬したいロールモデルが離脱してしまう 社内結婚が多く、結婚したら事務に移動することが多い続きを読む(全75文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい会社だと思われいため、産休育休はどんどん取らせているし、復職の際も人事のサポートが手厚い。男性の育休についても取得目標を掲げて取り組んで...続きを読む(全219文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司によるが働きやすいと思う。続きを読む(全21文字)

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    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に気に入ってもらえた女性の人はかなり働きやすくなると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司に気に入られなければもう無理続きを読む(全73文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当を持つ既存営業職だと、出産、妊娠明けの復帰は難しいと思う。続きを読む(全51文字)

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    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わずに、管理職として活躍できる土壌は備わっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部のセクハラ発言が多く、不快に感じるこ...続きを読む(全83文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    育休は増えたようです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セクハラパワハラが横行してますので、メンタルにはお気をつけください続きを読む(全70文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    場所によっては働きやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所によっては飲み会が多く女性にとっては嫌な飲み会になっています。続きを読む(全72文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先に女性がいなかった。続きを読む(全42文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性だから出世できないということは基本的にはありません。評価指標は明確に示されており、それを満たせば男性であろうが女性であろうが出世すること...続きを読む(全237文字)

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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも女性だから、という差別はなく、アウトプットを出せば男女かかわらず昇進昇格はあります。
    現状、中間管理職にあたる層にかなり女性が増...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    67件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    フォーバルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フォーバルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果主義のため20代で1000万円も可能。売れば売るほどマネジメントができなくても出世できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商品知...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく元気で人柄はみんな良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の数字管理が曖昧、マイクロタイプもざっくりタイプもいるため所属...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 経理 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生や待遇面入社時から聞いていた部分と変わりなかったので、その点は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい意味でも悪い意...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 経理 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    情報通信コンサルティングという事業名は社内にあまり浸透していないように見受けられたが、昔ながらの会社にも関わらずDX化など、現在の時代に合わ...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい製品や事業をを積極的に取り入れられており、それに対する展開、営業体制や構築も早く、目利きも良いと思います。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員に対して、入社前に懇親会等も開かれ、入社までに他の内定者と仲良くなる機会がありました。とてもざっくばらんで人事の方や新卒同士で仲良く...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社フォーバルで勤務して感じたのは、比較的風通しの良い社風だという点です。上司との距離が近く、業務上の相談や提案がしやすい環境でした。教...続きを読む(全273文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に土日休みのため、プライベートの予定が立てやすく、ワークライフバランスは取りやすいと感じました。友人や家族との予定も合わせやすく、しっ...続きを読む(全130文字)

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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味で切磋琢磨できるような意識が高い人材が多いため、自分を高めあうことが好きな方にとっては非常に働きやすいかと思う。続きを読む(全66文字)

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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法人向けの新規営業として中小企業を中心に開拓を行っていました。テレアポから商談、受注まで一貫して任されるため、営業としての基礎体力やメンタル...続きを読む(全279文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の女性の働きやすさの口コミ

    三菱電機住環境システムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い部署のため、産休・育休の取得がしやすく時短勤務をしている方もいました。子供に合わせたお休みの取得も可能で、上長のお休みに対する理解...続きを読む(全136文字)

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    萩原電気ホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休から復帰する社員が多い。フレックスやリモートも利用できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の役職者は少ない。社内にいる女性...続きを読む(全157文字)

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    ダイソン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くのワーキングマザーが働いており、マネージャー以上も多数。子供関連の休みはお互い様といった感じで働きやすい。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)

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    Apple Japan合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休取ってる方も多く、復帰もしやすい環境だと思います。
    とても働きやすい環境であると感じました。

    • キャリアの平等性: 性別による格差が...続きを読む(全247文字)

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    海光電業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児休暇、時短勤務、基本的なものは全てとれます。
    上長に気に入られればフレックスにも対応していう部署もある様です。
    【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休や育休は取得やすい
    復職後も時間の融通が利く
    多くの方がテレワークや残業無しで働き続けられているのは良いことだと思う。続きを読む(全67文字)

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    株式会社バーグマンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まず、女性という点で評価されないため、女性という理由での昇進や優遇はありません。できる人が昇進していきます。そのため一般的な性別で区別される...続きを読む(全114文字)

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    シスコシステムズ合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職も多いです。育休も取れると思います。
    男性社員でも育休を取れます。
    こういう取り組みは外資の強みですね。続きを読む(全63文字)

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    サン電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 設備工事 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性にはとにかく甘い。相当働きやすい職場だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これ以上改善のしようがない。逆にもう少しだけ...続きを読む(全95文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短があり、産休を取ってる人もいる。事務は女性が多いため働きやすいのではないか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休とって戻ってこ...続きを読む(全87文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    フォーバルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フォーバル
    フリガナ フォーバル
    設立日 1980年9月
    資本金 41億5000万円
    従業員数 2,424人
    売上高 726億2900万円
    決算月 3月
    代表者 中島 將典
    本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号
    平均年齢 37.8歳
    平均給与 576万円
    電話番号 03-3498-1541
    URL https://www.forval.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130691

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