回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・残業時間
月平均残業時間は18〜20時間程度で収まる。
担当の顧客回りに出たまま、会社に戻らずそのまま帰宅する人も多く、定時頃は社内に人が...続きを読む(全510文字)
株式会社フォーバル
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【良い点】
・残業時間
月平均残業時間は18〜20時間程度で収まる。
担当の顧客回りに出たまま、会社に戻らずそのまま帰宅する人も多く、定時頃は社内に人が...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
数年ごとに会社の方針が変わるので毎年評価基準が定まるのが遅い
また給与の内容もその時の運に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社の目指す方向やそれに伴うやってるサービスの方向も妥当で、しっかりとやれば顧客に満足されることが多いのでやり甲斐はある
【気になること・改...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
さまざまな中小企業と出会い、時には経営層とも会話をして、若手だから経営とは何なのかを学ぶようなことができる。また、最新の流行りや技術を早めに...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
内規で評価の基準が決められており、年収レンジなどもわかりやすくなった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
今年から年俸制に変わるとい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
コンサルタントとしての基礎的な力をつけるためにいろいろな試練が課される点。実践的に訪問し経営者とお話する機会がある点。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
確定拠出年金制度あり。保険の部分で、ジムが割引で利用できたり、宿泊の割引がある点。配偶者の誕生日祝いがあり、会社からお品物が送られてくる。
...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の管理職もいる。活躍している方もいる。違う職種や協力会社に移ることもできる点では非常に良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
若手からでも成績さえ出せば、昇給・昇格することが可能。
評価の仕組みは単純で、顧客からの粗利金額や、契約件数・金額などわかりやすい。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良くも悪くも労働時間が長いので、実践ベースで案件を進められるので、能力は身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は社宅だけではなく、社宅以外の一人暮らし・同棲などにも対応するべき。
福利厚生はあ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
顧客訪問は自身で決めれるので、直行直帰や有給予定日にずらしてアポ取りできる。
有給取得可能率も比較的高い。
リモートワークも柔軟に対応してい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
退職に関しては止められることは基本ない。
あくまで本人の意向を汲み取っている
【気になること・改善したほうがいい点】
給料・働き方・福利厚生...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給与は良い方だと思う
ただボーナスが少な過ぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件運と、簡単な案件を数こなしてポイントを稼ぐ人が...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
有給も取りやすく残業も少なかった
土日祝休みのため旅行の予定などが立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業時間=就業時間のた...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
テレワークへの対応などは比較的柔軟だった
ただ配属部署の上司によってはテレワークが認められなかったり、他部署よりもテレワーク許可のハードルが...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
中小企業の環境を構築したことや、
決済層と直接やり取りができることはかなり大きな経験になるかと感じている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
良くも悪くも中小企業なので、
なかなか年収は上がりずらい部分がある。
年功序列の形もかなり多いのかなとは思っていた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
よくある、一般企業とほぼ変わらない。
最低限の保証があるのみの会社。
もう少し諸々補助が出ればかなり変わってきそうだが、あまり期待はできない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昔からある人が多いので、あくまでも、
年功序列の会社なのだと感じる。
下からの意見はあまり響化ことが少ない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給は取りやすい企業だと感じている。
残業も人にはよるが、残業をしていない人も多くいるかなと思っている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休はかなり取りやすい環境である、
男性も育休を取りやすい、会社なため、働きやすさはかなりあると感じている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
商材がなかなか他社との差別化を図るのが難しい商材なので、中々優位性を出すことが難しい。
今度も幅広く商材はあるが優位性があまりないような形に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
営業なのでやればやっただけ給料がもらえる。若くても頑張ればそれなりに評価をしてもらえて、それなりの役職に就くことができる。
【気になること・...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
現在はいろんなことに手を広げているので、将来的にももっともっと業績があがってくるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | 株式会社フォーバル |
|---|---|
| フリガナ | フォーバル |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 41億5000万円 |
| 従業員数 | 2,530人 |
| 売上高 | 715億2400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島 將典 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 576万円 |
| 電話番号 | 03-3498-1541 |
| URL | https://www.forval.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。