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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用されると、即店舗に配属されます。新人研修などは、新入社員のみで、パート、アルバイトにはありません。
教育担当...続きを読む(全272文字)
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サンレジャン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンレジャン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサンレジャン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用されると、即店舗に配属されます。新人研修などは、新入社員のみで、パート、アルバイトにはありません。
教育担当...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的なサイズの測り方など以外は特に教えてもらえないので、逆に考えると、自発的に動く能力や自ら学習する能力がつくかもしれません。
【気になる...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社時に基本中の基本は教えてもらうことができるが、基本的には各配属店舗で実際に接客・現場に出ていくことで覚えていく方式である。
なので、配属先でしっか...続きを読む(全166文字)
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来店客と話す時間が多く、売り込みながらの接客になるため対人折衝と営業力が身につきます。またワードやエクセル、イラストレーションなどのソフトを使う機会もあ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
人がいい上司にあたれば基本的には居心地は悪くないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがクリアできないレベルで設定さ...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は少なめで定時で帰ることが多かったです。その点はワークライフバランスとれてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が古いので組...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
だんだん仕事がなくなって来て楽にはなってきた。それだけ業績が微妙だったのかも。思ったより楽な面もある続きを読む(全56文字)
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【良い点】
基本給は一応一年に一回上がる。
数千円だと思うけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼ個人売上でしか判断していないと思う。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
平日でも休みが取れるので、予定は組みやすいかも。閑散期はほぼ残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが、休みが出るの...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
店舗によるが、コミュニケーションはとりやすいと感じる。聞いた事には嫌な顔せずに親切に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
東海地方では知名度も低くはないので、まだ広く展開はしそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多いので、唯一無二みたいな良さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗によるが働いている人は良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライブバランスが取れない。役職が上がれば上がるほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
コーディネーターは実際女性の方が多いので、女性だから活躍できないとかはない。ただ、時短とかはないと思うので、子持ちで社員の人はなかなかいない...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
住宅補助は実家から通えない場合、3万5000円出たので手厚いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の2泊3日の研修で...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
eラーニングで気になる仕事関連の動画を視聴することができます。
社内研修も不定期ですが実施されており、他部門のかたとお話しする機会もあります...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
強いて挙げれば厄介な客への対応力が身に付くところだろうが、それはどの接客業でも同じことが言えると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
対応するカテゴリーがどんどん増えるのでスキルは身に付きます。クレーム対応や言葉使いなどなど、他の会社に行っても使えると思います。勉強になりま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修は本当にしっかりしていた。レジもつきっきりで見てくれるし、一人でやらせるまでたくさん時間を使ってくれたと思う。また、ガイドブックが貰える...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ブラザーシスター制度があり入社して数ヶ月は毎週面談してくれます。悩みや分からないことを聞くことができるので良いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
売り上げ上げればキャリアも上がる。売り上げ至上主義
【気になること・改善したほうがいい点】
能力が足りない場合でも立場が上がってしまう人がい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的に社内公募での異動のみ。希望する職種が出ていればそこに応募をして面接をする流れです。自分で自分のキャリアを選択できるところは良いと思い...続きを読む(全307文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価がすごく厳しい。5段階評価だが、どんなに頑張っても3くらいしか貰えない。全部の評価5にした場合、人事から理由...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
Zoom が多いので、グループワークがしにくい。
対面での研修は関西や関東ばかりで...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人の付加価値の基準が違いすぎる。ある程度コミュニケーション能力が高い、仕事ができる、などのタイプは逆に昇給...続きを読む(全145文字)
| 会社名 | サンレジャン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンレジャン |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 96人 |
| 売上高 | 28億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 榊原浩高 |
| 本社所在地 | 〒443-0055 愛知県蒲郡市八百富町一丁目57番地 |
| 電話番号 | 0533-69-0031 |
| URL | https://sunregent.co.jp/ |
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