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丸藤精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸藤精工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸藤精工株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に丸藤精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸藤精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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丸藤精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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丸藤精工の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり教育制度が整っていなかった。
人によって教え方が違ったりなどあった。
そもそも役職者の方も作業をちゃんと...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造の部署で働いていたが環境は、よかった。部署により違いがあると思うが仕事は、一緒に働く人と馴染んでいけたら良い環境だと感じた。
    黙々と作業...続きを読む(全186文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同時に入社した子たちの半分が退職するので、なかなか同期と言える人との仕事はできない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒対応にも優し...続きを読む(全83文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NCオペレーターという職種でハローワーク経由で応募した。
    市内で近く、休みも大手並みにあり、そこそこ名の知れた会社だったため。実際西尾市内に...続きを読む(全347文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    丸藤精工の 他のカテゴリの口コミ

    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ数年間、みんな賞与が昔より減っている。
    会社に余裕がないように感じる。
    製品の生産数も落ちてたこともあり何か...続きを読む(全90文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    食堂があるのでそこでお昼ご飯安く食べられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にこれといった福利厚生はない。
    自分が知らないだけな...続きを読む(全85文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    単純作業が多いから慣れれば楽。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    機械が製品を作るので自分はそれを回収したり測定するだけ。
    なのでそこ...続きを読む(全88文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与がここ数年減ってる。
    評価はどうされているのかはよくわからないので今の昇給や賞与が高いのか低いのかがわからん。続きを読む(全77文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育がそもそもほとんどないので技能はほぼ身につかないと思われる。
    それに機械が生産するので普通にやってると身につ...続きを読む(全83文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこのラインの担当になるかで残業や休出のあるなしが変わるので一概に言えない。
    ただ有給は比較的取りやすい。続きを読む(全73文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みや残業の融通が効く。
    子供のいる方にとっては良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料はめちゃくちゃ安いと聞いたので働く...続きを読む(全91文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の教え方が雑でどこがわからないかわからないレベルにも関わらずやらされ、そこでミスをすると物凄く怒られた。
    昔...続きを読む(全113文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の多い職場であるため、人間関係の影響を受けやすい面があります。
    ただし、仲の良い人がいると仕事がスムーズに進み、休暇の取得や早退の際にも...続きを読む(全180文字)

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    丸藤精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    トヨタカレンダーになるため土日休み、長期の連休も10日近くあり働きやすい環境だった。
    また忙しいときは、なかなか休みがとりづらい事もあるがボ...続きを読む(全192文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    本田技研工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラを受けて適応症がいになりました。私の上についた人はとにかく当たりが強い、ちょっとしたミスをすると「そんな...続きを読む(全492文字)

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    トヨタ自動車東日本株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    氷河期時代に新卒で入社したが、結局はトヨタの子会社。都合が良い時はトヨタを前面に出すが、給与...続きを読む(全97文字)

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    ダイハツ工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、3Kは覚悟しといた方がいい。

    しかし、それをなくすような働きを新ラインでは考えられている。

    新しいラインに行けると気にせず...続きを読む(全163文字)

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    ベバストジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    田舎にある会社のせいなのか、かなり閉鎖的な社員が多かった。
    情報の共有があまりされていないため、
    中途社員である...続きを読む(全93文字)

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    奥越部品株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    入社理由
    別現場で派遣作業者だったが、所長からパソコンが出来る人を探している現場があるとの事で転職した
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

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    株式会社アイメックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) その他 正社員

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    【良い点】
    希望の現場に配属されましたので特にギャップ等はありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計や設備の人間はもっと多くいても...続きを読む(全120文字)

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    日野自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    時給2000円、夜勤2500円を超えるのは悪くなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆勤手当や更新手当の支給条件が厳しすぎる。...続きを読む(全509文字)

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    株式会社ナミユニットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自動車が好きだったのでどんな部品をどこに取り付けるなど興味があって入社しました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライン作業とは求人に...続きを読む(全117文字)

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    ダイハツ工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    内定後に残業や給料などのリアルを聞き、良くも悪くもギャップは少ないと思う。続きを読む(全37文字)

    株式会社アドヴィックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    会社としてとても若く、入社した頃から大きい事業に関わることができる。続きを読む(全34文字)

    丸藤精工の 会社情報

    基本データ
    会社名 丸藤精工株式会社
    フリガナ マルフジセイコウ
    設立日 1964年4月
    資本金 3570万円
    従業員数 218人
    代表者 齋藤裕史
    本社所在地 〒445-0043 愛知県西尾市鵜ケ池町五林88番地
    電話番号 0563-56-2288
    URL http://www.marufuji-seiko.com/
    NOKIZAL ID: 1585035

    丸藤精工の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。