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丸藤精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸藤精工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸藤精工株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に丸藤精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸藤精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

丸藤精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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丸藤精工の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり教育制度が整っていなかった。
人によって教え方が違ったりなどあった。
そもそも役職者の方も作業をちゃんと...続きを読む(全91文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造の部署で働いていたが環境は、よかった。部署により違いがあると思うが仕事は、一緒に働く人と馴染んでいけたら良い環境だと感じた。
黙々と作業...続きを読む(全186文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同時に入社した子たちの半分が退職するので、なかなか同期と言える人との仕事はできない
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒対応にも優し...続きを読む(全83文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NCオペレーターという職種でハローワーク経由で応募した。
市内で近く、休みも大手並みにあり、そこそこ名の知れた会社だったため。実際西尾市内に...続きを読む(全347文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丸藤精工の 他のカテゴリの口コミ

丸藤精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年間、みんな賞与が昔より減っている。
会社に余裕がないように感じる。
製品の生産数も落ちてたこともあり何か...続きを読む(全90文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食堂があるのでそこでお昼ご飯安く食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はない。
自分が知らないだけな...続きを読む(全85文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業が多いから慣れれば楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械が製品を作るので自分はそれを回収したり測定するだけ。
なのでそこ...続きを読む(全88文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がここ数年減ってる。
評価はどうされているのかはよくわからないので今の昇給や賞与が高いのか低いのかがわからん。続きを読む(全77文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育がそもそもほとんどないので技能はほぼ身につかないと思われる。
それに機械が生産するので普通にやってると身につ...続きを読む(全83文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこのラインの担当になるかで残業や休出のあるなしが変わるので一概に言えない。
ただ有給は比較的取りやすい。続きを読む(全73文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みや残業の融通が効く。
子供のいる方にとっては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はめちゃくちゃ安いと聞いたので働く...続きを読む(全91文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の教え方が雑でどこがわからないかわからないレベルにも関わらずやらされ、そこでミスをすると物凄く怒られた。
昔...続きを読む(全113文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の多い職場であるため、人間関係の影響を受けやすい面があります。
ただし、仲の良い人がいると仕事がスムーズに進み、休暇の取得や早退の際にも...続きを読む(全180文字)

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丸藤精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタカレンダーになるため土日休み、長期の連休も10日近くあり働きやすい環境だった。
また忙しいときは、なかなか休みがとりづらい事もあるがボ...続きを読む(全192文字)

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メーカー・製造業(自動車・輸送機)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社繁原製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先進的な設備
電気自動車の開発
年齢上限無しで雇用してくれる。
80代も居るぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
見た目は良い会...続きを読む(全479文字)

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スズキ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元に根付いた企業であり、長く安定して働ける点に魅力を感じ志望しました。また、自動車という多くの人の生活に関わる製品を通して社会に貢献できる...続きを読む(全88文字)

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トヨタ自動車北海道株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハラスメント教育や、相談窓口が備わっている等環境がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
成長速度は部署によるなあとよく感じます…自分...続きを読む(全99文字)

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トヨタ紡織株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車の内装はわかりやすく見えるため、実生活でやりがいを感じることが多い。自分の携わった車が街を走っているのを見ると嬉しくなる。続きを読む(全70文字)

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株式会社アプティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決済者との商談がメインなので同世代の営業職と比べてかなり濃い経験を積める
決済者の方と初対面での商談で1時間という限られた時間の中で成約まで...続きを読む(全182文字)

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株式会社エフテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業規模がある程度あり、自動車の足回りメーカーとして安定性があると思われる点
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して現場実習が意外...続きを読む(全137文字)

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極東開発工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
己を律して、会社に奉仕するココロを常に持ち続けていれば、成長できる会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頼れるのは自分...続きを読む(全156文字)

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トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はただひたすらラインに流れる車に部品を組み付けるロボットと同じような場所だと思ってました。実際そうです。
ですが、TLや組長、同じ派遣...続きを読む(全497文字)

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株式会社SUBARUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属されるチームによって大きく変わるとは思うが上司に恵まれ楽しく働くことができた。
ほとんどが男性のためネチネチした人はあまりいなく付き合い...続きを読む(全82文字)

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  • 改善したほうがいい点
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トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
振り返るとあまり自分の専門などバックグラウンドを気にせず、フラットでドライに業務にあたればよかったのだろうな感じ...続きを読む(全80文字)

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丸藤精工の 会社情報

基本データ
会社名 丸藤精工株式会社
フリガナ マルフジセイコウ
設立日 1964年4月
資本金 3570万円
従業員数 218人
代表者 齋藤裕史
本社所在地 〒445-0043 愛知県西尾市鵜ケ池町五林88番地
電話番号 0563-56-2288
URL http://www.marufuji-seiko.com/
NOKIZAL ID: 1585035

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。