この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員でオペレーターをやる人は全員測定具の使い方講習を社内で受けるので、未経験でも大丈夫。
新卒中途に関わらず、原則新人は採用職種に関わらず...続きを読む(全298文字)
丸藤精工株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸藤精工株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に丸藤精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
新入社員でオペレーターをやる人は全員測定具の使い方講習を社内で受けるので、未経験でも大丈夫。
新卒中途に関わらず、原則新人は採用職種に関わらず...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
NCプログラムの教育が希望者数名受けられる。資格手当も付く。
危険予知訓練等アイシンでの教育が1度ある。
育成塾という職制教育の場があり、改善...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
私はオペレーターとして働いていました。良い点は休みが取りやすいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターに対する扱いが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
高卒でも初任給のスタート地点は悪くないと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の伸びが良くないです。あと、賞与の評価がリー...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自分は女性社員ではありませんが、女性社員は比較的働きやすい環境だと思います。理由は社員の半数近くが女性社員なので馴染みやすく、意見を通しやすい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にありません。オペレーターに対しては資格の取得等の勉強を一切推奨していないので、自学自習が嫌いな人には向いているかもしれません。
【気になる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
いろいろな自動車メーカー向けの製品を作っているので、一つの自動車会社の生産が落ちても、ある程度の売り上げは維持できると思う。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由は、残業が多いことです。昼勤と夜勤の二直でやっていて、反対番が出勤するまでの間も機械を動かし続けな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給は、取りやすいと思います。生産が多くない時なら、申請したら特別理由など聞かれず(一応書く欄はあるが、私用でOK)受理されます。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私が居た部署が残業がなかったため基本的に定時ぴったりに毎日帰れていた。お金欲しい人が無理やりやること探して残業する、みたいな感じだった。土日出...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
部門、部署ごとに自分が休んだ時の代わりに業務をこなせる方が最低1人はいるので、有給は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
危険予知など、今後のスキルアップになる勉強会はていきてきにおこなわれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の指示がめちゃくちゃな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
業務に関連することであれば、基本的に研修費用を会社が出してくれる。また書籍等も購入してくれる。
自己啓発、リスキリングも積極的に勧められるので...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員教育は定期的に実施される。
仕事の進め方や考え方、法令についてなど理解を深めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
新人でも大きな仕事をあたえられるため成長できます。船は1点もののため、常に新しいことにチャレンジできる環境であり、他メーカと比べると経験できる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
基本的なことは丁寧に教えてくれる。特に必要な資格はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の希望をだしても、予算の都合という理...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
製造職なので素早く動けるようになったり、瞬時に対応できるスキルは勝手に身につけられるようになる気がする続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部内教育、通信講座、外部研修など、やりたいと思える人はどんどんやっていける制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があるにも...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
各種資格取得支援制度があります。また取得した後はは資格給もありますので頑張ったら頑張っただけ会社の評価があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに頼りすぎているため、改善した方が良いが、社員が皆忙しく教育に手を割く余裕が無い環境にある状況続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社後は定期的な研修などが行われる他、上司に相談しやすい環境ではあるためスキル改善や知識は比較的得やすい方だと考える。続きを読む(全65文字)
会社名 | 丸藤精工株式会社 |
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フリガナ | マルフジセイコウ |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 3570万円 |
従業員数 | 218人 |
代表者 | 齋藤裕史 |
本社所在地 | 〒445-0043 愛知県西尾市鵜ケ池町五林88番地 |
電話番号 | 0563-56-2288 |
URL | http://www.marufuji-seiko.com/ |
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