弘益のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
それなりに人数がいる会社なので色々な人がいますが、良い人も多いです。管理職もちゃんとしている人も多いと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
会社としてはとても良い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがある部署があり、その点で辛い人は辞めたくなると思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修などはしっかりしてないですが、部署によってはちゃんと指導や相談をしながら仕事がしやすい環境を整えてくれると思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性で管理職の方もいますがまだまだ少ないと思います。人数としては一定数いて、働きにくい会社ではないと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
有給がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがないため、先輩の言うことが絶対で、自分のやりやすいやり方で仕事を進め...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の言う事が絶対。
自分のやりやすいやり方、業務改善ができない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
車内の休憩室に自社の家具があるため、
商品を目で見て、使い心地を確認する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のためギクシャクしたところがある。続きを読む(全52文字)

【良い点】
残業がなく有給が取りやすいため、子供の体調不良、自身の体調不良で休んでもフォロー体制が整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
タバコを吸わない人は禁煙手当てがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が上の人の好き嫌いで金額が変わる続きを読む(全66文字)

【良い点】
仕事の調整や数字さえできていれば、調整はできます
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の工事立ち会いや仕事量に付随する長時間残業があります続きを読む(全79文字)

【良い点】
フレックス制度など柔軟な働き方が可能。土日祝しっかり休める。休日に出社した際は平日代休にできるのでしっかり休める。
【気になること・改善した...続きを読む(全140文字)

【良い点】
早出、遅帰りを新入社員でも自身の仕事の状況に応じて決めることができた。上司も気を利かせて帰ってくれてたので、意味のない残業は少なかったと感じ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
働けど働けど我が暮らし楽にならざり。
まさにその通りの会社！
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取ったことない。取れない、取らせる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
担当する業務や市場によって大きく異なります。コロナ以後は改善されたと思いますが、B2B商売とは言え自社ショールームが多いため、半分B2C対応...続きを読む(全155文字)

【良い点】
営業は早出、残業はあるが、基本的に土日祝日は休み。展示会への参加もあるが代休は取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休日...続きを読む(全149文字)

【良い点】
昔よりは休みが増えたイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れるが、希望にあった部署には配属されづらいから、工場に振られて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ゲームプランナーとして経験を重ねる中で、ライフステージの変化に伴いワークライフバランスを重視するようになりました。その点において、フレックス...続きを読む(全858文字)

【良い点】
役職無しは残業も厳しく管理されているため、早急に帰らされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると平社員が定時で帰る分、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーでやらしている会社なので営業の負担が多い。
休日も事務処理を行わないと追いつかないた...続きを読む(全84文字)