地方独立行政法人福岡市立病院機構のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
福利厚生は公務員と同等なので、恵まれているとは思う。が制度はあっても、その制度を利用した分の補填が十分ではないので、全体でみると満足度は低くな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅手当や扶養手当、休暇制度などは充実しています。病気休暇もしっかりあって、生活の補償がされるので、恵まれていると思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
育児に関する制度など充実しており、制度の利用はできるが、それだけで、いわゆる子供産んだ女性の働き方について、組織として考えようという風潮は一切...続きを読む(全138文字)

【良い点】
マネジメント能力のない人ばかりが管理職をやっている。ハラスメントとまではいかなくとも、質の高いコミュニケーションがとれる人が少ない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
給与表は国立病院機構に準拠しており、定期昇給もあります。年功序列なので普通にやっていればまずまずの収入が得られます。
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実している方だと思います。特に住居手当・ベネフィットステーション利用がかなり助かっています。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前より明らかにマンパワーが足りない状況で無理やり入院や治療を詰め込んでいるため、毎日平均3〜4時間残業を余儀なく...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年間休日が多く希望休・連休も取りやすいため、旅行などには行きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
委員会活動等で休日出勤を余...続きを読む(全89文字)

【良い点】
建て替えが予定されているため今後綺麗な病院になると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数が数年前と比較するとかなり...続きを読む(全171文字)

【良い点】
急性期のため学べることがたくさんある。
患者さんの回復過程が見られることにやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域柄や...続きを読む(全112文字)

【良い点】
研修はとても充実しています。
ラダー研修や外部も含む研修が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外が多い。レポートの提出段階...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新人は上司が上に着くので、なにか困ったことがあってもすぐ相談できる環境なのはいいところ。研修とかもあるため、そこに大きな不満はない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
先輩が1から優しく教えてくれました。未経験で入職してくる人がほとんどですが、教育体制がきちんと整っていると思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自分が参加したい研修は自分で手上げして参加させてもらう。
ほぼ希望通りかと思うが、費用が嵩むものは拒絶される。社内研修も盛んに行われている。続きを読む(全76文字)

【良い点】
教育は研修も充実していると思います。全体会議な時に研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは難しいと思う。キャ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
会計、企画、人事等に配属となれば多少専門性がつき、転職時に役に立つことはあるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務等に配属に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社内で独自の資格を取り入れており、定期的に勉強会や試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制的に社内資格をとることになる。
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的なことに関しては教育もあるがスキル・キャリアアップに関しては個人任せな面が強い。費用の補助等も基本的にない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
認定試験などの費用は、1試験に対して1人などといった決まりがあるようで、5万円ほどする試験を自費で受けさせられまし...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
看護部長がやりたいと言ったら急に新しい事がはじますイメージだと思って下さい。急に記録の書き方など変更を余儀なくされ...続きを読む(全90文字)