きらくの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
女性の健康診断にはとても手厚かったです。若い女性でもマンモが受けられたり、あとは健康診断場所も多く選べることができ特に不自由は感じませんでした...続きを読む(全241文字)

【良い点】
直前の申し出でも退職することができた。退職者が多かったり、飛ぶ人が多かったりするのが原因かもしれないがあっさり辞めれてよかった。同期でも数人飛...続きを読む(全189文字)

【良い点】
頑張ってるママさんたちはたくさんいると思います。お子さんがいながら学校行事に参加したり、しっかり計画して休みさえとれば家族との時間がとれたりす...続きを読む(全220文字)

【良い点】
とくになし。やりがいが見えるまで続ける方が困難である。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営であり一族以外の人のやりがいは皆無。気...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違いが大きい。
勤務時間より一時間早くきて労働したり
残業は基本毎日１時間はつきます。
（ほぼサービス...続きを読む(全182文字)

【良い点】
とくになし
平日休めるところ?しいていうなら…
どこも混んでないし土日休みの人より優越感を感じることができるのは唯一そこしかないとおもうそれ以...続きを読む(全239文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない社長と会長の話を聞くだけのセミナーと名のつくイベントが定期開催されます。
座談会の...続きを読む(全210文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までまともに賞与はもらえません
周りと比べたら、過酷な労働環境でこの額は泣きたくなるような...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新規店舗など出店していて、売り上げも年々上がって行っている様子でした。
そのため将来性はある会社だと感じました。
だからこその労働環境が良くな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人事評価制度等あり、年ごとに社員の評価はされていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安いです。
時給換算しても明ら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
上司は皆さん良い人達ばかりでした。
会社行事はかなり多くて正直嫌でしたが、上司の方達が良い人で何とかなりました。
セミナーも数ヶ月に一回有り色...続きを読む(全389文字)

【良い点】
大阪の田舎の方に本社があり家族ぐるみで経営しているアットホームな雰囲気の会社。経営者達は優しく話しなどしやすく、勉強になる事が多かった。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気で経営者達は優しいが、現場の店長や役員などはおかしな人もいるし、どの仕事でもそうだろうが気に入られなかったらキツイが気に入...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ご兄弟で経営しておりアットホームな雰囲気で役員の方々の人間性はよいと思う。色々と、面倒見が、よい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

【良い点】
シフト制なので前もって上司へ連絡しておけば基本的に希望休はとれるとおもいます。午後から出勤等も可能なので社内営業がきっちり出来ていれば希望は基...続きを読む(全217文字)

【良い点】
店単位でのコミュニティがあり、
そこになじむことが出来ればよても楽しく仕事ができると思います。
調理に関しても、１から丁寧に教えてくれる為、未...続きを読む(全182文字)

【良い点】
働いてる人はみんな良い人で、チームワークもよいので、働きやすさは抜群だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部は全員親族だけ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
体育会系気質で根性論等疑問に思うこともあるが、上司が人情的で親切なほう。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事が多すぎる。
社員...続きを読む(全406文字)

【良い点】
真面目にコツコツ仕事に取り組んでいれば評価してもらえる環境。役員、幹部との風通しも良く、人間関係は良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全220文字)

【良い点】
接客や仕事に対してのキャリアアップが期待できる、上司からのアドバイスでいくらでも考え方がかえていけるので何か困ったときでも上司に気軽に相談する...続きを読む(全193文字)

チェーン店にも関わらず付加価値を求めすぎ
その結果、少ない店舗人数にも関わらず非常に仕込みが多い常に時間に追われて仕事をしている。
店舗の人事売り上げ高を...続きを読む(全333文字)

年間休日78日 シフト制で半休等多いが、人材の少ない店舗によっては会社のセミナー等に休日に参加等年間休日の割に耐え難い。
親睦会、ボウリング大会、ソフト...続きを読む(全235文字)

店舗にもよるが、従業員は基本朝から夜まで1日店にいる。
上司も仕事内容を理解できてない者も多く、部下になると苦労するかも・・・
体育会系なので、流れに...続きを読む(全172文字)