この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直前の申し出でも退職することができた。退職者が多かったり、飛ぶ人が多かったりするのが原因かもしれないがあっさり辞めれてよかった。同期でも数人飛...続きを読む(全189文字)
株式会社きらく 報酬UP
社員・元社員による株式会社きらくの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社きらくで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直前の申し出でも退職することができた。退職者が多かったり、飛ぶ人が多かったりするのが原因かもしれないがあっさり辞めれてよかった。同期でも数人飛...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
進学の為に退職しました。
1年半はたらかせて頂きましたが、人間関係は悪くなかったです。
ホール業務だったのでお客様と対峙する時間が長かったです...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違いが大きい。
勤務時間より一時間早くきて労働したり
残業は基本毎日1時間はつきます。
(ほぼサービス...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司は皆さん良い人達ばかりでした。
会社行事はかなり多くて正直嫌でしたが、上司の方達が良い人で何とかなりました。
セミナーも数ヶ月に一回有り色...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
ご兄弟で経営しておりアットホームな雰囲気で役員の方々の人間性はよいと思う。色々と、面倒見が、よい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトだったのですが、シフト面でかなり不自由しました。
シフトに入れるときと入れないときのギャップがかなりあるので安定した収入は得られませ...続きを読む(全131文字)
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年間休日78日 シフト制で半休等多いが、人材の少ない店舗によっては会社のセミナー等に休日に参加等年間休日の割に耐え難い。
親睦会、ボウリング大会、ソフト...続きを読む(全235文字)
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勤務地によって異なるが、勤務時間が異様にながい、
休みについても、野球部に入っていたのですが、店舗に休みの日を指定され、その休日に野球の練習があったり、...続きを読む(全155文字)
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サービス残業が多すぎました。学生アルバイトにもタイムカードを切った後に働かせるなど、非常に体力的に厳しいものがありました。
また人数が少なかった為、連勤...続きを読む(全151文字)
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店舗にもよるが、従業員は基本朝から夜まで1日店にいる。
上司も仕事内容を理解できてない者も多く、部下になると苦労するかも・・・
体育会系なので、流れに...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性の健康診断にはとても手厚かったです。若い女性でもマンモが受けられたり、あとは健康診断場所も多く選べることができ特に不自由は感じませんでした...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
一緒に働く周りの方が、役員、社員、パート、アルバイト、全て良い方ばかりでした。
学歴や職歴などのよりも、人としての思いやりだとか、協調性などの...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
頑張ってるママさんたちはたくさんいると思います。お子さんがいながら学校行事に参加したり、しっかり計画して休みさえとれば家族との時間がとれたりす...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が1人はいないといけないのでその現場の社員な方が少なければもちろん休みは回ってきません。シフト制ですが、他の方...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
たくさんの人とコミュニケーションを取れるところだと思います。
店長になればアルバイトやパートの方とのお話がほぼ必須になるので仲良くできれば楽し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く、上司とのコミュニケーションがあり楽しんで仕事に取り組めました。
売り上げのためにどうすれば良いかや仕事に真剣な方が多かった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
とくになし。やりがいが見えるまで続ける方が困難である。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営であり一族以外の人のやりがいは皆無。気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
働いてる仲間は皆さん仲が良かったです。
昼間は20〜50代のパートさん、夕方以降は高校生が多かったです。
社員さんは移動で年に何回か変わります...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
とくになし
平日休めるところ?しいていうなら…
どこも混んでないし土日休みの人より優越感を感じることができるのは唯一そこしかないとおもうそれ以...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない社長と会長の話を聞くだけのセミナーと名のつくイベントが定期開催されます。
座談会の...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上が大きい店舗にも関わらず店長がいないという時期が長かった。また、正社員が店舗におらず店舗管理はアルバイトにほぼ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
かなりの人手不足や時期が悪くない限りは、店長に「辞めたい」と伝えれば基本的に早めに対応してくれます。
退職届や退職後の流れが書かれた紙を貰い、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
あまり頭や体力を使わなくても仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がルーチンワーク過ぎて、やりがいを感じづらくなりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
就職に伴い退社したが、最後有給の買い取り交渉もできたため+で給料をもらえその点は良かった。
有給などに関しても普段は問題なく使える。
【気にな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
特に引き止められることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいなくなり慢性的に人手不足。
店舗勤務に回らされ流人も多々いる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
学校を卒業したのでそれに伴ってやめましたが、バイト先という観点ではいい場所。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの融通が効きづらく...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
体調不良のためやむ無く自己都合退職しましたが、退職後もお心遣いをいただきました。今でもとても感謝しています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内体制が不安定で無軌道であったことが気になりましたけどそれよりも人間関係が複雑で上長と部下の板挟みがひどい社内体制が不安定で無軌道であったこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
就職するため退職した。職場には比較的満足していたため、不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば、立ちっぱなしなの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
きちんと退職の対応をしてくださり辞める際も寄り添ってお話を聞いてくれました。
なので退職の際はきちんとお話をしたら退職ができると思います。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社きらく |
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フリガナ | キラク |
設立日 | 1987年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 140人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 。 |
本社所在地 | 〒584-0006 大阪府富田林市旭ケ丘町5番11号 |
電話番号 | 0721-23-5180 |
URL | https://www.kiraku-g.co.jp/ |