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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
親会社が東罐興業という大きなところなので、福利厚生は手厚いと思う。年間休日も113日とそれなりにあり、休日出勤にはきちんと手当てがつくので不満はなかった...続きを読む(全188文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東罐高山株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東罐高山株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東罐高山株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
親会社が東罐興業という大きなところなので、福利厚生は手厚いと思う。年間休日も113日とそれなりにあり、休日出勤にはきちんと手当てがつくので不満はなかった...続きを読む(全188文字)
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工場勤務者に関して。
仕事内容が評価されることはあまりなく、単純に残業代の多寡と交代勤務手当てで給料が決まる。
仕事が遅くても残業を多くすれば給料が増...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
体育館やスキー場が使えること、1万円台で社宅に住めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はかなり古い。住宅補助は出ないに等し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅手当が充実している。年代に応じて事項負担額は変わるが、32歳までは住む場所によるが自己負担額が2万弱に収まることが多い。ただし、40代に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給休暇を取得しやすい。
早く仕事が終わってやることが無くなった日は半休を利用して帰宅していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
通勤手当や扶養手当など支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などを支給してほしいです。
寮、社宅などは激安で借りれますが続きを読む(全79文字)
研究・技術系中心で比較的落ち着いた勤務。福利厚生も大手素材メーカー水準。
続きを読む(全38文字)
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【良い点】
健康診断や手当はかなり充実している
企業型DCをやっているため、老後のことを考えるのであればかなりいいと思う続きを読む(全60文字)
社宅制度や保養所、持株会など福利厚生は伝統的に非常に手厚い。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
持ち家を持たない社員に対しては借り上げ社宅制度があるため、約7割程度会社が負担してもらえるため若手社員からは重宝されている制度となっています...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格を取得する際の費用は全額負担になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止だがただでさえ給料が安いのだから副業をOKに...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度らしい制度が本当にない
あっても空気のようなもの
資格取得はあったが申請すればいいのか、やり方はよく分からない。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 東罐高山株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウカンタカヤマ |
| 設立日 | 1931年8月 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 従業員数 | 217人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 蓑原順一 |
| 本社所在地 | 〒506-2133 岐阜県高山市丹生川町北方2466番地1 |
| 電話番号 | 0577-78-0088 |
| URL | https://tokantakayama.com/ |
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