この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
能力主義とは言っていても決してそれだけでは評価されない。
ちゃんと見てくれている上司もおり、頑張っている社員に対してはスキル不足の面を差し引いて見てくれ...続きを読む(全154文字)
株式会社コーユービジネス 報酬UP
属性 |
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能力主義とは言っていても決してそれだけでは評価されない。
ちゃんと見てくれている上司もおり、頑張っている社員に対してはスキル不足の面を差し引いて見てくれ...続きを読む(全154文字)
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残業等は必須と考えるべきである。
残業代もある程度までは認められる。 しかしあまり残業をすると評価は上がらない。
しかも、残業代をもらって月の給与水準...続きを読む(全156文字)
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大阪系の会社なのではっきり言って決して高水準ではない。
昇給等もあまり期待はできないであろう。
専門学校卒業よりもやはり大学卒業の入社社員のほうが給与...続きを読む(全171文字)
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社内行事というかイベントみたいなものはある程度存在する。
社員企画のイベントでは無く、一部の互助会みたいな会が立案・企画し会社行事として実行される。一般...続きを読む(全152文字)
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女性に関してはあまり社外に出ることは無いために学生時代からの友人等を頼っての異性との交流しか望めないだろう。 男性社員については営業職がほとんどのため多忙...続きを読む(全156文字)
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一般社員のコミュニケーションについては決して悪くはないと思う。
ただ上司との関係に言及すると決して良好なものが存在するとは言い難いところもある。
事務...続きを読む(全158文字)
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将来性については未確定要素が多すぎる。
なぜかと言うと元の親会社は印刷業に特化した企業であるが他分野にまで触手を伸ばしている。しかしながら他業種ではノウ...続きを読む(全155文字)
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特に研修みたいなものは存在しない。 基本的には個人的にスキルアップを目指させる企業である。資格等にも特にこだわりは無いと思うがコミュニケーション系のスキル...続きを読む(全163文字)
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ノルマとは言わないが成果主義的な発想が多々ある。
しかしながらその基準がイマイチ不透明であるために社員も何をどんな基準で査定されているのかは解っていない...続きを読む(全182文字)
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基本的に上司絶対主義である。
平社員同志の仲は健全であるが上司とはどうなのか・・・
福利厚生は平均的であるがあまり面白みがあるイベントでは無いかも。
...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社コーユービジネス |
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フリガナ | コーユービジネス |
設立日 | 1961年4月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 241人 ※2018年3月末現在 |
売上高 | 40億7047万円 ※2018年3月末現在 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森内 康之 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町1丁目6番20号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
電話番号 | 06-6263-2411 |
URL | https://www.koyu.co.jp/ |
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