くわこやの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
毎月セミナーがあり、最新の化粧品について勉強したり、試したり、実践形式で研修できて身になるところです。取り扱うブランドが多数あるため、色んな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎月セミナーがあり、化粧品について詳しく最新の情報を実践的に学べるので、店頭に戻って生かしやすい。プチプラから大手のブランドまであり、商品の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
出産を機に社員からパートとなり、働いている方が多くいた。パートであれば基本的に定時退社が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗...続きを読む(全132文字)

【良い点】
社外セミナーに参加することができるため、より専門性の高い新商品知識や顧客への商品紹介スキルなどが学べる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職の意思を伝えてから退職までが早い。即日退社を促される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に店舗のスタッフが足りないため、開...続きを読む(全171文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。産休・育休制度や時短勤務制度の整備に加え、在宅勤務やフレックスタイム制度を導入し、柔軟...続きを読む(全89文字)

【良い点】
業界内での革新的な取り組みやグローバル展開により、将来性が高く評価されています。特に、社員からは「今後も成長する」「将来性がある」との声が多...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい環境が整っており、上司との距離も近く風通しが良いと評判。一方で、繁忙期は残業が増える傾向がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特に成果主義を採用しており、個人の業績が昇給や賞与に反映されやすい点が特徴です。一方で、部署や役職によっては昇給のペースに差があるとの声もあ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ワークライフバランスの確保に力を入れており、有給休暇も比較的取りやすい。ただし、部署によっては繁忙期に忙しさが偏ることもある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
手をあげれば基本的になんでもやれる。もちろん狭い門は難しいが、基本的な昇進は可能である。むしろ断る方が居心地が悪くなるので昇進しないと生きて...続きを読む(全319文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメント力には課題を感じた。部下の業務内容や実態を十分に理解しないまま評価が行われる場面もあり、公平...続きを読む(全231文字)

【良い点】
同エリアの店舗や近隣店舗で助け合わないとやっていけない為、店舗運営側は横のつながりが強く、人間関係で困ることはそうないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
やる気と実力があれば、上の役職もつけます
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義なところもあるので、メンタルが弱い人と体力が無い人...続きを読む(全88文字)

【良い点】
この会社の管理職は、現場経験が豊富で実務に精通している方が多いので、信頼して業務に取り組むことができます。
困った時や新しい提案をする際にも...続きを読む(全198文字)

【良い点】
1年目は「一般社員」の役職から始まり、その後は「リーダー」「店舗責任者(副店長)」「店長」と上がっていく。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は成績より年数で昇格していく。あとはやはり上司から気に入られていること。上司のマネジメント能力は低い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社員の方々は全体的に優しく、わからないことや困ったことがあった場合でも質問や相談をしやすい環境です。ただし、店舗ごとに雰囲気や人間関係には差...続きを読む(全366文字)

【良い点】
パート勤務であり、詳細は把握しておりませんが、社員であっても、全国転勤からエリア限定の社員まで選べる制度は魅力の一つであると思います。

入...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社して一番驚いたのは、とにかく「人」の質の高さです。若手からベテランまで、自分の仕事に誇りを持っているプロフェッショナルな方が非常に多い印...続きを読む(全498文字)