くわこやのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
毎月セミナーがあり、最新の化粧品について勉強したり、試したり、実践形式で研修できて身になるところです。取り扱うブランドが多数あるため、色んな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎月セミナーがあり、化粧品について詳しく最新の情報を実践的に学べるので、店頭に戻って生かしやすい。プチプラから大手のブランドまであり、商品の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
出産を機に社員からパートとなり、働いている方が多くいた。パートであれば基本的に定時退社が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗...続きを読む(全132文字)

【良い点】
退職の意思を伝えてから退職までが早い。即日退社を促される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に店舗のスタッフが足りないため、開...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社長と上司の関係性や評価体制が社員の働きやすさに大きく影響しています。特に、社長が社員の意見を積極的に取り入れ、風通しの良い組織文化を築いて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ワークライフバランスの確保に力を入れており、有給休暇も比較的取りやすい。ただし、部署によっては繁忙期に忙しさが偏ることもある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
特に成果主義を採用しており、個人の業績が昇給や賞与に反映されやすい点が特徴です。一方で、部署や役職によっては昇給のペースに差があるとの声もあ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業界内での革新的な取り組みやグローバル展開により、将来性が高く評価されています。特に、社員からは「今後も成長する」「将来性がある」との声が多...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。産休・育休制度や時短勤務制度の整備に加え、在宅勤務やフレックスタイム制度を導入し、柔軟...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい環境が整っており、上司との距離も近く風通しが良いと評判。一方で、繁忙期は残業が増える傾向がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
定期的に研修があって良いと思う。zoomでの研修もあれば、本部へ集合して研修することもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格勉強するためのツールがかなり使いにくく感じた。会社が用意しているものだけで合格できると言われていたが、解説も...続きを読む(全142文字)

【良い点】
新卒だと入社して3ヶ月、本社で研修があります。その後も定期的に勉強会や研修があるので学べる機会は多いです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
教育にある程度コストをかけている印象があります。全社員にITパスポートの受験をさせたりすることは負担に思う人もいますが良い点だと思います。ま...続きを読む(全102文字)

【良い点】
研修体制は本当にしっかりしています。これは間違いない。研修が意味ないと言う人もいるが、本人の問題だと思う。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトやパート同士で教え合うこともあるが、何度話しても話を聞かない人がいる。そういった相談をしても店長や、そ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
新入社員の研修や資格の勉強会をしっかりとしてくれるので、教育体制は満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容をまとめた...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが、人員が足りてない店舗であると満足がいくフォローを受けられず退職してしまう方が多い。自ら学ぶ姿勢が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人手不足もあり、店長昇格、またSVまでであれば、本人のやる気次第で早期ステップアップは可能。
教育に関しては、研修制度は年々整ってきたと感じ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
・新人研修は2週間みっちり泊まりがけで行う。(ビジホに宿泊、宿泊料は会社持ち)一通りの社会人スキルなどはそこで教わる。
・資格取得支援制度は...続きを読む(全281文字)