この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手が多いので意欲があればどんどん新しい仕事にチャレンジできる環境があります。
たとえ失敗しても上司に相談して、方法論を導いてくれる環境であったとは感じ...続きを読む(全167文字)
株式会社イズム 報酬UP
株式会社イズムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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若手が多いので意欲があればどんどん新しい仕事にチャレンジできる環境があります。
たとえ失敗しても上司に相談して、方法論を導いてくれる環境であったとは感じ...続きを読む(全167文字)
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気に入っている社員に対しては関西乗りで「~ちゃん」と呼ぶほど、社長と思えないほどかなりフランク。ただ、普段機嫌が悪い日が多く、気に入られていない社員に対し...続きを読む(全169文字)
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基本的には土日は休みで週休2日ですので、自分の趣味や家族との時間に使うことができました。
社内で財形貯蓄をしていたので、無駄使いをする方にとっては将来を...続きを読む(全158文字)
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アパレル企業なのでファッション好きな方がたくさんいるので、大好きな服や好きなことを仕事にできることにやりがいを感じました。社員の気持ちを一つの方向にもって...続きを読む(全166文字)
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基本給の設定が低く(職務手当で上乗せ)、残業代もみなし残業となっている為、会社全体として年収は低くなっています。賞与に関しても業績に左右されることが多く、...続きを読む(全153文字)
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徹底した社員教育がしっかりしており、その為社員1人1人による報連相が事細かまに行われている。非常に良い人間関係が築かれている。社員にとって必要な能力は個々...続きを読む(全186文字)
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古いワンマン社長。毎週月曜日にある全体朝礼では社内中に響き渡る様な怒鳴り声を上げて社員を威圧するのが恒例行事となっている。それが嫌で辞めた人もいるのではな...続きを読む(全164文字)
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基本的に定時で帰っている人はほとんどいない。ただアパレル特有の休日出勤は繁忙期以外はほとんどないため、休日の予定は立てやすいと感じた。代休などに関しても部...続きを読む(全159文字)
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給与、賞与とも正直満足出来るものではありません。典型的な年功序列制で成果を上げても給与はアップしないという状況でした。賞与に関しても業績の悪化から給与の半...続きを読む(全155文字)
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入社当初よりブランドの売り上げが減少の傾向にあった。神戸エレガンス自体の勢いがなくなり、エレガンスゾーンのブランドが軒並み厳しい状況であった。今ではミセス...続きを読む(全153文字)
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総合職で営業部に配属になると約1年間は物流業務を行った。アパレル業界の流れを知ることができ営業にキャリアアップした際も役立ったことが多い。その後営業として...続きを読む(全166文字)
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結婚している人が少なかった。育児休暇などの社内整備がまだなされていないため、結婚したら辞める人がほとんどだと推測できた。営業やデザイナー以外の女性に関して...続きを読む(全150文字)
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典型的な社長のワンマン会社です。幹部含め全員がイエスマンなので、疑問を感じても有無を言わせず全てが社長の言うとおり動かなければならない。会社というものはそ...続きを読む(全150文字)
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福利厚生については、基本的に一般企業がもつものはありますが、有給休暇の消化は皆無に等しいです。休むことが悪ととらわれてしまい用意に取得することはできません...続きを読む(全171文字)
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アルバイトとして飲食販売をしました。
恥ずかしながら 初めて自分でお金を稼ぐ第一歩だったので
内心 緊張とワクワクでした。
色々なお客様がいる中で ...続きを読む(全153文字)
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ファッションショーに出店しているので華やかなステージを運営側から見ることができ
とても刺激を受けることができます。最先端のトレンドを感じることができ優越...続きを読む(全156文字)
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職種にもよりますが社風は体育会系で、夜遅くまでの残業は当たり前でした。
次から次へと同僚も入れ替わるので、気にしだすとモチベーションが下がります。
ア...続きを読む(全168文字)
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当時は、万事ものすごく古臭いやり方をしている会社でした。
その為、原理原則のようなものは身につきやすいかと思います。
その反面、残業も多いですが3年も...続きを読む(全160文字)
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人間関係で退職を考えたという事はありませんが、社風と待遇面で考えました。
仕事内容よりも遅くまで残業している事が評価され、上司自身に部下を評価する制度が...続きを読む(全326文字)
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入社当時から現在も創業者によるワンマン経営です。とはいえ、露骨な位のワンマンなのでまず社長へ提案するような機会、話し合いの場はありませんでした。インフラや...続きを読む(全243文字)
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百貨店やファッションビルを中心店舗を展開しておりブランドの知名度もある程度あるので営業はしやすいと思います。ファッションイベントに参加しているので部署によ...続きを読む(全154文字)
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当時は人気のあるブランドを取り扱っていたため、とても勉強になりました。関西の会社だからか、経費についてはシビアな面もありましたが、会社を大きくしていきたい...続きを読む(全160文字)
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給与はアパレル平均並みですが残業代は出ません。
残業代込の給与ということだったので、労働時間に対しては少ない方であると思います。
賞与に関しては夏・冬...続きを読む(全153文字)
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月の給与水準はアパレルのなかでも高い方だと思いますが、賞与が無い場合もしくはかなり低額なので年収は低いと思います。
昇進は年功序列が強い。もしくは社長の...続きを読む(全154文字)
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主にシフト制だったので、店長と仲良くなるとプライベートとのバランスを調整するうえで満足できた。ただし店長とうまくいかないとなかなかベストな希望どうりとはい...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社イズム |
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フリガナ | イズム |
設立日 | 1981年2月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 46人 |
代表者 | 小田倶義 |
本社所在地 | 〒651-0097 兵庫県神戸市中央区布引町1丁目1番10号 |
URL | http://www.ismgroup.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。