この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手とは違い、企業の顧客を持っているわけでもないため、頭打ちの感がある。
企業へ就職していない顧客への対応としての営業をしなければいけない。(なんでも屋...続きを読む(全153文字)
富士火災海上保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士火災海上保険株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に富士火災海上保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手とは違い、企業の顧客を持っているわけでもないため、頭打ちの感がある。
企業へ就職していない顧客への対応としての営業をしなければいけない。(なんでも屋...続きを読む(全153文字)
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基本的に2015年のAIUとの統合に向けて会社は事業費圧縮に注力を注いでいる。ドメスティックカンパニーと外資系の合併のため全てが米国基準で判断されているの...続きを読む(全268文字)
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他社がどんどん合併していくなか、一社だけで立ち向かうのは無謀だと考えています。システム面での遅れが特に著しく、今後戦っていけるのか非常に心配です。小さい代...続きを読む(全152文字)
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事業は縮小傾向にあります。これは富士火災だけではなく、同業他社でも同じ事だと思います。地方支店勤務者ですが、同業他社の動向はあまり気にしていないように思い...続きを読む(全161文字)
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損害保険業界は、3社の寡占市場。
利益率で見ると東京海上HDかソニー損保のみまともで、他社はトントン。
市場は、過半を占める自動車保険市場の縮小ととも...続きを読む(全154文字)
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メガ3が進み価格競争になっていく中で生き残るのは難しいのでは?合併も噂され、実際リストラもしているが辞めていくのは他で採用されるデキル人ばかり・・。特に直...続きを読む(全165文字)
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会社の収入保険料の大半の割合を占める自動車保険は、損害率も高く、市場も飽和状態です。国内大手の他社はそれなりの設備投資に成功し、事業費も抑えているなど経営...続きを読む(全186文字)
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すでに本社機能は東京の神谷町にほとんどが移行しています。大阪本社はどんどん規模が縮小しています。4月以降、営業現場も縮小、損害サービス部門も縮小するという...続きを読む(全168文字)
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大手他社は合併統合により事業費削減を行っている。大手他社との格差は広がっている。
今後は人員削減、収益性の低い自動車保険の引受強化による損害率の低減など...続きを読む(全167文字)
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現在損保業界はメガ3社に集約されている。
一応4番手ではあるが、財閥系ではない為ディーラーや企業別働体、大きな商業マーケット、企業はほとんどメガ3社で独...続きを読む(全258文字)
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将来性は無いと思いました。ほかの損保が営業社員から代理店重視に移行していく中、コストがかかる営業社員をどんどん増やしていこうとしている会社の考えが理解不能...続きを読む(全150文字)
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損保会社としてはシェアはかなり低いと思います。
その分営業していても自社の代理店の人とバッティングすることは皆無ですが、ネームバリューが低すぎるので、本...続きを読む(全218文字)
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現在チャーティスの子会社で申請書類も英語で書かないといけないらしく、語学力は徐々に必須になりつつあるのだと思う。聞いた話だとチャーティスは富士生命に注目し...続きを読む(全184文字)
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チャーチスグループに吸収され、資産売却、決算年度の強制変更、労働組合の無力化、利益のみ追求主義、日本の土壌にあわない戦略強制、給与の引き下げなどで社員の士...続きを読む(全159文字)
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大手同士が生き残りをかけて合併をするくらいですので、損保業界は戦国時代です。旧来の損保は新規のネット系の損保や通販系損保に激しく追い上げられ、既存契約高を...続きを読む(全270文字)
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保険業界を取り巻く環境は、日に日に厳しくなっている分、個人にかかるプレッシャーも増加しているのは事実だと思います。
特に完全な外資系企業となった現在では...続きを読む(全191文字)
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保険営業ということで、そろそろ頭打ちの感も否めない。
毎日毎日営業営業、テレアポテレアポでなかなか成果が上がらない。
正直、すでに入ってる保険をひっく...続きを読む(全155文字)
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現在はチャーティスグループの100%子会社となっているため、倒産することはないと思われるが、今までの仕事のやりかたでは通用しなくなると思う。また上のポスト...続きを読む(全171文字)
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先ごろチャーティスグループの傘下に入り、同業他社のAIUやアメリカンホームとともに日本国内における損害保険業の中核を担うことになっているが、国内での事業に...続きを読む(全165文字)
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当年よりAIGグループの100%子会社となったことから、国内マーケットにおいて第4の暴れん坊グループとしてメガ3社に対抗すべくAIGグループ各社と協業の上...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性のみの職場だったため、プライベートを重視する人も多かった。休み希望は基本的に通るし、休んだ人の分の仕事は残った人で手分けしてやる制度がちゃ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入社後に気づいたことは、契約が取れる営業は収入がある程度補償されて、ある程度自由に営業ができるお任せスタイルの営業でした。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
会社は名が知れた企業なので自信を持てたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからといって環境に気遣っている職場だとは...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
大会社に負けないために、顧客ニーズを満たす商品開発にこだわりをもっており、良い商品がそろっていたと思います。医療保険の実費保障型は、その後、他...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
営業社員として入社したところ、同社の商品を中心に扱っている生損保総合代理店からお誘いを受けたので、転職。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
保険業界の中であれば、他社でも問題なく業務に従事できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に損害サービスの仕事は特殊なため...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
PCのオンオフで勤怠管理されており、月40時間以上の残業はしないよう徹底されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店などとの付...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
契約がとれたらいくらだという仕組みが営業以外からの転職人間からすると画期的でモチベーションが上がる半面、契約がとれない場合は全くもってモチベー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収に関しては上を目指すという点では良い仕組みだったと思います。ただ固定給の部分が月が過ぎることに減っていき、インセンティブに変わっていくとい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業を経験するといった意味ではとてもよくできた仕組みではありました。どんな業界の人間でも一から教えてできるように育ててくれる環境は大きな会社し...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
損保業界でも自動車での売上をメインとしており、ネット保険業界の拡大もあり、この先衰退していく思われる。今後、グルー...続きを読む(全93文字)
よい意見や悪い意見を直接聞くことで、新しい商品開発をすることで、改善することができる。続きを読む(全43文字)
多角的に事業展開をしており、介護業界では2位である。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
大手損保のカルテル問題があったので、参入できる企業がこれから広がる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロスの悪そうな大口火...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
保険の他に歯磨きやペットフード等も開発してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
施策が急に降ってくるため、対応しきれない場合があります。続きを読む(全79文字)
新しい保険商品の開発については、グループ内で最も盛んに行っていることから、今後の成長性を見ると、グループ内では最も将来性があると感じました続きを読む(全69文字)
チャット機能を通じたリアルタイムの顧客対応であったり、事故現場のあんしんサポート等の業界初のサーブを多く始めているため、このような姿勢が評価され将来性があ...続きを読む(全83文字)
国内トップのシェアを誇るが、新規市場の開拓と海外事業の拡大が今後の成長に不可欠。デジタル保険の導入も課題。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
第一生命の子会社となったことから会社自体は安定しており、在籍中は賞与が下がったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間的にペ...続きを読む(全126文字)
外資系企業であり、世界的にも高い評価を得ているという。本社の登記はスイスだが、メインのマーケットはアメリカである。グループが世界展開していることもあり、安...続きを読む(全92文字)
会社名 | 富士火災海上保険株式会社 |
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本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3番20号 |
電話番号 | 06-6271-2741 |
URL | http://www.fujikasai.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。