仲啓の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
就業時間がきっちりと管理されている。朝8時15分〜18時までで時間が来るとすぐに帰らされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間管...続きを読む(全197文字)

【良い点】
取り扱い商品の幅が広いこともあり、様々な知識が得られますが分野的に多々難しいこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門知識...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは、良い方だと思いますが深入りしない方がいいかも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は、良い...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事量の割にかなり少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多すぎて人が足りていない。
補充するも商品アイテムが多く又、お客の程...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人間関係はいい会社だと思う。良くも悪くも、俺が俺がという人が少ない社風なので人間関係では苦労することはほぼ無いと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ごく普通の年功序列制度となっている。若い時に4年程度いただけだが年収も微増だったように記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
卸部門ではルートセールスという取引のある先にさらに取引拡大を目指すのがメインなので営業の負荷は少ないかもしれない。売上目標もあるがある程度は既...続きを読む(全231文字)

【良い点】
建設やインフラなどこれからも需要は高いので、なくなることもなく、売上も安定してると思います。配管などがメインなのでまだまだ需要は高いと思われま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ルート営業なので仕事は比較的に楽だとおもいます。お得意先様も良い方が多いので働きやすかった。社内の人間関係も良好で働きやすかったです。建設が多...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ルート営業なので比較的に楽だてた思います。人間関係は良いので働きやすい。研修もしっかりしてるので良いと思います。建設が多ければ売上もあがりやす...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)

【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め（業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・育休産休をとって復職する方は多いし、会社もそれを推奨してるように感じる。
・万が一急に休んでも他の拠点に電話・FAXを転送して対応していただ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)