口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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藤井産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤井産業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に藤井産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
藤井産業の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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3.6
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
2.0
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
1.8
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.5
- 退職理由
-
3.2
藤井産業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
2.8
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藤井産業の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
男性社会の体質ではあったが、女性も活躍出来る環境ではあると思う。女性は内勤のポジションがほとんどになる。続きを読む(全58文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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【良い点】
女性社員は基本的には怒られることはまずない。しかし責任のある仕事も任されることもない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職や...続きを読む(全82文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は数人程度しかいない。基本的に女性の営業職もいないし、このご時世にもなって部門によっては女性は採用し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性でも実績がきちんとあれば評価をされます。また役職にもつくことが出来ます。女性の場合は本社にて総務関係の職に就くことが多く、営業所で営業を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私のいた部署は比較的社内雰囲気の良いところでした。
飲み会は新人歓迎会や忘年会等のイベント時にはありましたが、飲めなくても雰囲気がくずれたり...続きを読む(全228文字)
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女性幹部は皆無。今後も期待できそうにない模様。
男性も幹部候補は、自己アピールに特化していないと難しい。
社内営業。社外営業の二足の草鞋を履ける器用...続きを読む(全165文字)
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女性であれば残業は殆ど無いだろう。
その代わり出世もほとんど無い。女性=事務職の図式が業界上仕方ないにしても今でも存在する。女性の管理職を見かけたこと...続きを読む(全200文字)
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有給がとりやすい。比較的に男性の数が多いので、女性は優遇されると思います。パワハラやセクハラなど現在は厳しくなったので、女性は安心して働ける環境だと思い...続きを読む(全172文字)
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- 実際の働き方
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藤井産業の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
有給も取りやすく、残業もほとんどないのでワークライフバランスはとても良かったと思う。直行直帰も場合によっては可能であった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
地域柄会社の名前が大きいこともあり、営業としてはやりやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人でやればやっただけ評価...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
退職前にしっかりと自分の考えを伝えて理解して貰えた
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に天井が見えてしまった。
また、内勤社員の方...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収は普通だが、賞与が他社に比べて高いと思う。評価制度は定量面、定性面の2つからなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部署を跨いで仕事をすることが多く、コミュニケーションも取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的トップダウンの...続きを読む(全104文字)
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商社・卸(専門商社（機械・プラント）)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の管理者も多く、管理者も女性が何人かいる為、キャリアアップで女性差別は見受けられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休取得される方が多くいるので、そこは自由度が高い。また、女性の管理職比率を高める意識があるため、昇進に関しては女性の方が有利だと感じる続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性でも能力が認められれば活躍できる場所だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比率で言うと設計の方は女性はほとんどいま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
外資系ならではのドライさがある。
仕事だけに集中できる女性なら、派遣でのメリットはあるかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
とても働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
採用窓口が広い為、質は求められない。
また文句も多い印象。優秀な社員は辞めて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性も何人か働いていたがとても働きやすいとは思えない。
セクハラなどはないと思われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので致...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
業務が終わっていれば、毎日でも定時退社ができるため、お子さんがいる家庭などはとても働きやすい会社だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業職で入っても事務職にキャリアチェンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は長く続きません。異動などは優遇が効くよ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性管理職は少なかったと思います。
セクハラやパワハラは特に注意喚起をしていて、定期的にハラスメント研修をしていました。
ハラスメントをした...続きを読む(全118文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
藤井産業の 会社情報
| 会社名 | 藤井産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジイサンギョウ |
| 設立日 | 1955年12月 |
| 資本金 | 18億8365万円 |
| 従業員数 | 927人 |
| 売上高 | 961億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井 昌一 |
| 本社所在地 | 〒321-0905 栃木県宇都宮市平出工業団地41番地3 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 691万円 |
| 電話番号 | 028-662-6060 |
| URL | https://www.fujii.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1136820
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