井桁藤の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に仕事を取られる一方。
新しい事業に挑戦する力もやる気もない為、売上はじわじわと下がってきています。
上司...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤前提量の仕事を振られている人もいます。
しかし、毎日定時でしっかり退勤する人も一定数はいます。
入院してい...続きを読む(全167文字)

今までやってこなかった電話応対や受発注もできるようになり、場の空気を読むという力が備わったとおもう。
このスキルが役に立つかどうかは会社によって違うとお...続きを読む(全160文字)

一人暮らしだと借り上げ社宅が使えるのでお金があまりかからないため
給料は実質多くなるかもしれない。賞与もそこそこある
ただ給料の伸びが低い、営業と業務...続きを読む(全212文字)

色々なお客様がいるなかで一見すると怖そうな人だけど、すごく優しい人が多い
なので話をするとかなり面白い人がおおい
モチベーションに関しては実際のところ...続きを読む(全163文字)

社長・役員・上司が皆穏やかで明るく、おおらかな社風で入社後は楽しく仕事が出来た。
環境も良く待遇などは問題がなかった。仕事内容もキツキツではなく残業も繁...続きを読む(全150文字)

社内の環境は良かったが、違う仕事がしたくなって退職を決意。変わらない毎日を送る中でもっと違う新しい環境に変えてみたいと思ったから。人間関係や仕事の問題も特...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性事務の管理職者も多く、事務員としては評価されやすい会社だと思います。
営業や施工管理で女性が評価されているのを見た事は有りません。
【気に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの企業で常態化している長時間労働は、キャリアと家庭の両立を目指す女性にとって大きな障壁で...続きを読む(全300文字)

【良い点】
女性ばかりなので働きやすいとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人員不足なのでリーダーになる器のない人、意地悪な人、変...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性が多い職場だったため働きやすさは男性より強めだと思います。男性は肩身が狭いかなぁ。でもレジ部署の男女は年齢が低い方が多いため和気藹々としています続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休育休後も働かれている方がおられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休やその後の取り扱いに対して会社のルールなどがなく、個...続きを読む(全106文字)

【良い点】
当時総合職採用の女性社員は当時かなり少なく、ダイバーシティな環境ではなかったですが、現在は改善されていると思います続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性が多く、突発的な体調不良のお休みなど配慮してもらえてました。
時短勤務もあり、女性が働きやすい職場でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収と労働時間なバランスは最高だろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、セクハラ的な文化はあった。また管理職への登用...続きを読む(全111文字)

【良い点】
子供がいる女性は、時短勤務できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないので分からないが、勤務時間が異常に長いので、働きやす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性管理職はいない。そもそも女性が研究・事務くらいしかおらず現場には採用されない。昔ながらの日本企業。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)