回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業動物病院だが、おもな仕事内容は一般の動物病院と変わらない。
ただし、ペットショップの往診など、一般にはない仕事があるため、手術と往診と昼休みに担当...続きを読む(全170文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ピースワン
株式会社ピースワンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピースワンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピースワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業動物病院だが、おもな仕事内容は一般の動物病院と変わらない。
ただし、ペットショップの往診など、一般にはない仕事があるため、手術と往診と昼休みに担当...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
創業以来、毎年売り上げも人員も増加中です。オフィスも広く新しくなり、駅からも近くなりました。事業内容が保険代理店のため、売上が安定的に見込め...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ほかの業種と比べ、地域性はあるものの、近年拡大していっている。
また美容学院や動物の販売の場の提供など、さまざまなことをやっているので、安定はしている...続きを読む(全156文字)
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一般の動物病院と同じように、動物が元気になったとき、飼い主さんに感謝されたとき等の嬉しさはあり、やりがいもある。
決して楽な仕事ではないが、努力に応じ...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいをかんじられないみとめられない給料が低い。アルバイトやパートさんのほうが稼いでいることも多々あり。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一年間は給与が変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年間の成績で次年度の給与が決定する。店舗によって集客数に格段の差がある...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば月30万以上稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々インセンティブが減少しているので、貰える人と貰えない人の差が激しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
損保に関しては高いポイントを維持しているので適正な報酬が得られる。控除率も損保マンにとっては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
最初の数年は成績に関係なくボーナスがいただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の傾向ですが、店長になるとどれだけ頑張ってもお...続きを読む(全249文字)
入社の難易度の割に年収は高くはない。また、ここ最近新卒採用を開始したこと、中途の採用率も高以下とからまだ何年目でいくらになるといった実績はないと言われた。続きを読む(全77文字)
突出して高いわけではないものの、安定した水準だと伺いました。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
日立グループの給与形態に引っ張られているため、総合職は給与水準が高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はジョブ型の考え方となっ...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業未払いが見受けられます。人事部がなく、給与業務が半ば機能してないので、残業申請が...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味でも悪い意味でも実力主義。実績がそのまま給与に反映される。完全歩合制ではないので、固定給は担保される。目標達成を継続的にしていけば、...続きを読む(全539文字)
| 会社名 | 株式会社ピースワン |
|---|---|
| 設立日 | 2011年5月 |
| 従業員数 | 22人 |
| 代表者 | 村上剛 |
| 本社所在地 | 〒545-0051 大阪府大阪市阿倍野区旭町1丁目2番7号あべのメディックス11階 |
| 電話番号 | 06-6631-0303 |
| URL | https://www.peace-one.co.jp/ |
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