ニュートン・フィナンシャル・コンサルティングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一般顧客へ朝から晩までひたすら電話をかけまくるという業務内容。
別に正社員になってまでやるような仕事ではないと感...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話をして運良くお客様が話を聞いてくれて運良く契約をとれれば少しは嬉しいがキャリアアップに繋がるかとなる...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場でつねに罵声がとびかっており業務に集中できないどころか、電話越しにお客様へその罵声が聞こえて不信感を与え、結...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の体質で社員同士の挨拶も独特なヘンな掛け声。くだらないとおもう。上司によってやりかたが違うので上司に恵ま...続きを読む(全92文字)

【良い点】
電話営業なので営業力は身につくことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
対面営業がなかったので対面営業の時に苦労する
電話が好き...続きを読む(全107文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から呼び出しの電話が来たら出勤しないといけない
新卒から家に一週間泊まり込みで上司の...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同世代が多い分仲は良かった
上司もいい人たちで頑張ろうと思えた
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の同期は入社して一か月で多くがい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教育に力は入れてるため研修は多い
受けたいときに研修を受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業しかしないためまともな社会人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は消化して辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に行く意味がないと思った
実力主義というが昇格も昇給もできると...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性は活躍しやすい環境を作ってもらえるので良いと思う
男は自力で頑張らないと厳しい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を優遇しすぎ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
新卒は基本給に加えて仮成績給が加算されているので、最低限の給与は保障されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあまり接点の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
頑張った分だけ結果が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は積み立て商品を強く推奨されており手数料も対して貰えない。歩合で稼ぎづ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与はかなりいいと思います。フリーシフトであれば、シフト手当と、受電業務なら職務手当もつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全91文字)

【良い点】
資格手当てで給料にプラスで　月マックス10万まで支給。

いくら売り上げしたら給料がいくらと明確。　

社内プレゼンにてスペシャリストからゼ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
社員・クルー関係なく頑張ればインセンティブはそこそこもらうことは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の縮小などしても、評価基準...続きを読む(全83文字)

【良い点】
金融系ということもあって給与はそこまで不満に感じることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で成績を取っていてもイ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年収は平均的かもしれませんが、インセンティブがあったので売れてる先輩は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を持...続きを読む(全112文字)

【良い点】
インセンティブ方式なので、自分ががんばった分はしっかりお給料に反映されると思います。早出も残業も1分単位でつきます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
数字ありきなので、数字が出せなければ給与は最低賃金です。配属店舗によってお客さん層は変わるのでどこの店舗にいるかでかなり変わります。異動が何...続きを読む(全213文字)

【良い点】
MBO等で半年ごとの評価制度が設けられていた。評価に応じて賞与の金額が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価による金額の差が...続きを読む(全119文字)