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株式会社晃商ホールディングス(旧:株式会社晃商)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

晃商ホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社晃商ホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社晃商ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

晃商ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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晃商ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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晃商ホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風が自分向きだと感じ入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導の仕方は全店舗共通マニュアルを作成した方がよい。
異動した際に...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係が出来ていて、フランクに接することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によっても変わるが、なにもしてくれない上司...続きを読む(全80文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが比較的に多くとれる。怖い社員などは一切いなく、アットホームなかんじがする。人にもよると思うが、自分は体を動かすのがすきなのでそれほど苦...続きを読む(全158文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 21年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風は配属先の上司の性格による
    待遇は最初の条件はまあまあ
    業績は思っていたより悪く残念
    労働環境は普通
    寮があるとの事だったが狭い暗いキッチン...続きを読む(全163文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    晃商ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寮の制度があるのでよかった。
    こちらがしはらう家賃も2万程度なので比較的安めに一人暮らしができる。
    副業は1年続ければできるらしい。続きを読む(全72文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の場合は家庭内事情だったので会社でのことでやめたわけではない。
    がその時は快く話を聞いてくださりました。続きを読む(全60文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は若いうちは比較的に良いと感じる。役職としては店長に上がるまではそこまで年収の差はない。
    評価は店舗によるが比較的みなが見てくれると感じ...続きを読む(全167文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗にいる上司による。
    ので教え方が人によって違うからなんとも言えないが優しい人ばかりなのでなんとかなる。続きを読む(全59文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そこまで頭を使ってする業務はないので慣れれば誰でもできる。業務に関しては後からついて来るものがほとんど。続きを読む(全58文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パチンコ事業は若干衰退しつつあるがこのグループ店は今時の流行りにしっかりと対応してシフトチェンジしているので問題ないと思う続きを読む(全67文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミニュケーションは絶やさずという感じだった。全員が仲がいいというと嘘になるが仲がいい人が多かったイメージ続きを読む(全59文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的に定時にあがることが多かった。残業はなくそうというスタンスなので定時にあがっても問題ない。むしろ帰らされる続きを読む(全62文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別が違っても男とは違う、女とは違う、という点はほとんどなく平等なイメージ。
    当然だが力仕事がある時は男性にまかされるくらい。続きを読む(全69文字)

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    株式会社晃商ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    意見が通りやすく上の人とも話せる機会がたくさんある
    特に本店などはとても大きく京都で知らない人はいない
    退職時も親身に話を聞いてくれるので社...続きを読む(全140文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社aprecioの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    試行回数と成功確度のバランスを考えている企業だと思います。根拠と仮説の精度が高く、取り組む内容が成功した事例が多いです。
    目先の利益に一喜一...続きを読む(全229文字)

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    株式会社nobitelの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップや、プロの選手のストレッチを担当するチャンスがあるなど、向上心のある人にとってはとても魅力的な制度がたくさんある。
    【気になるこ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社アミューズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量は想定よりかなり与えられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初から意欲的な姿を見せていた場合、改善や発信を主体的に行わないだけ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    学生時代のバイトだったので、教えられるとき、周りも優しかった。ゆっくりでいいよと丁寧に指導してくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ルネサンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は指導やマネジメント中心の仕事を想像していたが、実際は接客や営業、事務作業など幅広い業務を同時にこなす必要があり、その切り替えと時間管...続きを読む(全234文字)

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    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    家から近かったのと下見をしに行った時の雰囲気がとても良かったので入社を決めました。ギャップは全然なかったです。続きを読む(全61文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    もともとエンターテインメント業界やキャラクター文化に深い関心があり、ただ消費する側ではなく、その感動を作り出す裏側の仕組みを学びたいと考えて...続きを読む(全143文字)

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    株式会社ベガスベガスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パチンコ店のホールスタッフから、飲食業への移動などもある為、急に異業種の環境に飛ばされる人もおり、それで退職する...続きを読む(全100文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ディズニーが好きで、ホスピタリティ精神の高いキャストさんに憧れて志しました。入社後もトレーナーさんがつきっきりでOJTをしてくれます。ひとり...続きを読む(全296文字)

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    アンダーツリー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    接客を中心とした業務内容に魅力を感じ入社しましたが、チームで協力して働く雰囲気は想像通りでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業...続きを読む(全120文字)

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    晃商ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社晃商ホールディングス
    フリガナ コウショウホールディングス
    資本金 3000万円
    従業員数 282人
    決算月 6月
    代表者 新井義淳
    本社所在地 〒605-0801 京都府京都市東山区宮川筋1丁目221番地
    電話番号 075-256-1000
    URL https://www.k-kosho.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1460383

    晃商ホールディングスの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。