ヨシダのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
月に平日1日、土日1日の休み希望が出せます。プラス有給などで計三日程出せたりもします。
年に4回3-4連休、年に1回6-7連休も出せます。この...続きを読む(全236文字)

【良い点】
レジや検品、品出し、棚替えなどやる事は沢山あり毎日違うことを行うので、新鮮さを持って働けると思います。
やれることが増えると楽しいです。
文房...続きを読む(全279文字)

【良い点】
シフト制のため平日休みが多く、連勤が少ないです。希望休が平日と休日の1日ずつ出せますので、必ずしも休日休みが取れない訳ではないです。何度か3連...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手打ちレジであったり、紙文化が未だに多いです。指示内容のfaxが一日に何度も来たり、在庫確認等、他店への連絡も紙が...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員のほとんどが女性なので、育児出産等には理解があります。元々正社員で育児休暇で3年程休職後、パート形態で復帰し時短勤務している方もいます。本...続きを読む(全223文字)

【良い点】
残業は全くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番の決め手は給与面。数年間正社員で働きましたが入社してから一切昇給がありません...続きを読む(全287文字)

【良い点】
文房具についての知識が身につきます。仕事量は多いです。社員の人あたり人間関係は店舗によりますがやさしい人が多いです。あとは安く文房具が手に入...続きを読む(全219文字)

とにかく休みが少ない。
地方の営業マンは売り込み、クレーム対応、機械の取付、修理など全てを自分でやらなければならない。
たまの休みにも、お得意さまから...続きを読む(全158文字)

面接など、説明会などでは、セール前日の残業手当がでるような話をきいていたが、なぜかその点はでない。
ほかの際にはでるのでなぞなところである。
シフトが...続きを読む(全161文字)

朝がゆっくりしているため、のんびり準備ができるのがいいところ。夜もおそすぎるわけでもなく、9時までには帰れるのでわりと早い。休憩は一日フルタイムで入った場...続きを読む(全155文字)

【良い点】
教育に関しては全く力を入れてません。最低限こなせるようになれば、それ以上は求めてません。
資格を自己負担で取ったところで必要ないと仕事に生かす...続きを読む(全211文字)

【良い点】
定期的に本部の社員が巡回に来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
巡回にきて、改善点を述べても明確な答えが帰って来ずに流されること。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は特にキャリアアップできるような機会がない。
ジョブローテーションも会社側で能動的に行っていない。
事務職で...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては先輩が何も教えてくれないとかあります。私がそうでした。
なのに、こんなことも知らないのと言われました。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修が頻繁にあり知識が増やせる点はとても良いと思いましたが、内容はそんなに濃くないので社員の交通費を考えると会社にとってプラスになるのかは疑問です。続きを読む(全80文字)

【良い点】
店舗によってはメーカーによる勉強会や研修がある。売れていない店だと無かったり、そもそも取り扱いすら無い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員矢スタッフへの技術的な研修制度は充実していた。お花の世界でスキルアップしたいのであれば、そうした要望にはとてもかなう会社。続きを読む(全69文字)

【良い点】
店長⇒エリアマネージャー⇒次長⇒部長など61店舗あるので幹部キャリアも狙える
【気になること・改善したほうがいい点】
チャンスを逃している人も...続きを読む(全128文字)

【良い点】
入社後の研修制度が充実していると思います。また、配属後はシスター制度があるため、丁寧に販売や業務について教わることができます。
【気になること...続きを読む(全148文字)

【良い点】
三井不動産の子会社なので、研修は一般的なビジネスマナーなどの範囲は受けさせてもらえる印象。
各業務におけるスキルアップに関しては特に何もなかっ...続きを読む(全82文字)