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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いていく上でヒアリング能力であったり軽いパソコン能力は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
コーナン独自の知識が多いため他では...続きを読む(全113文字)
コーナン商事株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コーナン商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にコーナン商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
働いていく上でヒアリング能力であったり軽いパソコン能力は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
コーナン独自の知識が多いため他では...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
正直なにもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などはなく全てアルバイトの方に任せっきりでした。 アルバイトの方も...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
幅広い業務に携わる機会があり、売場運営や接客を通じて実践的なスキルを磨くことができます。OJTを中心とした教育もあり、現場で即活かせる知識が...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
2週間ほどパートさんが付きっきりで教えてくれます。分からないことも聞きやすいのでその間にある程度は覚えられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
入店して数週間は先輩がしっかりとついて教えてくれる。
そこからの成長は自分次第ではあるが、教育制度としては十分ではないかと思う。
ただ、自分...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
仕事内容は簡単かつ単純なので、覚えやすい。間違えてしまったりお客様からのクレームで落ち込んだ時も上司がかなり話を聞いてくれて励めしてくれてと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
教育面では他の社員がわかりやすく教えてくれるので年数を重ねればキャリアップ間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの人は...続きを読む(全96文字)
5-6年ほど店舗で勤務した後、営業コース・商品コースなど、様々な分野の業務に挑戦できるとお聞きしました。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
若手から店長やバイヤーに挑戦出来る制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの場を設けるのは良いが、その先の教育体制...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
悪くはないと思います。ただ、店長次第で、180度、変わります。
法令遵守精神が全く無い店長が来ると、法令に沿わない強要場面が多々出てきます。...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
新人の研修などは非常に力が入っており未経験でも心配なく働ける環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
他の仕事に応用できるかと言った...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
同じ職場の人はみんな良い人だったので、優しく色んなことを教えてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランのパートさんばかり...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識がとても必要だが、研修がない。スキルアップできる制度が整っていない。現場で学...続きを読む(全85文字)
大学四年生の2.3月頃から研修と称してアルバイトで下積みを行う。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
フォークリフト操作、商品知識、接客スキルなどは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの目が厳しい。社員だから商品のこと分か...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
サッカーの仕事以外にレジの仕事も覚える機会もあって、苦労しましたがもても充実したいい時間でした。教えてくださる方も優しく、とてもいい経験にな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員の人員の方によるが、良い上司に教えてもらえばしっかりと伸びる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に忙しいので中々質問...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
資格保有すると、給料が上がる。
積極的に会社も取って欲しいみたい。(案内が来る)
ただし結構難易度は高め。プライベートをかなり削らないと...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社式と同時に研修があるが、全員三田の辺境の土地に通わなければいけない。オンラインという発想はこの会社にはない。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
店舗勤務だったので、接客のスキルは身についた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフが本部に上がることはほぼ無いに等しいので...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
人によりますが、社員の方やパートの方に質問すれば優しく答えてくれます。ビデオなど分かりやすい映像の研修も整っており、先輩が常にサポートしてく...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社自体が労力を提供している社員やパートを大切にしていないのだと感じます。
だから社員はパ...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
ある程度すると、役職の話があったと思うので、チャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員教育がしっかりらあればいい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に1度しかなく、
考課点と試験点数なのだが
どんなに考課点が良くても
結局は試験点数が...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先によって、できる上司とそうでない上司がいるため、結果的に早期で自分自身のスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大手の為潰れることはないという安心感はある。人間関係も良いため社会経験を積むにはいい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職になるとチームマネジメントや売り場を自分で作成したりなどやりがいは感じながら仕事はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
寮に入ると家賃補助が出る 単身赴任者にも帰省の補助金が出る 福利厚生は整っている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人間関係はすごくよかった。店舗にもよるが会社全体がハラスメントに対して気をつけてる為パワハラまがいな上司もあまりいない
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
主任や店長クラスまで行くと年収約600万円ほどを狙える
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給が廃止された為昇格しないと雀の涙ほどし...続きを読む(全102文字)
まず店舗勤務から始まるため、お客様との距離が近く感謝されることも多そう。続きを読む(全36文字)
ネット通販時代の波に乗って行けるのかがかなりミソ。続きを読む(全25文字)
初任給は23.4万円であり平均より高いといったレベル。続きを読む(全27文字)
帰省社員補助制度など変わった制度もあり、活用方法次第ではあるが、かなり良い。続きを読む(全38文字)
基本的にはシフト制であり、これは個人の好みによるが、休みたい日に休みを希望できる点は良い。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
未経験からガスや住宅設備の知識、経験を身に着けたいのであれば、良い環境だと思います。東邦ガスの研修が充実しており、皆同じように知識が習得でき...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属されてから6ヶ月間座学とOJTで研修があり、正社員に登用される前にある登用前研修、登用された後の1年目研修、2年目、3年目と研修は手厚い...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
成功事例は共有されるので参考になるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った研修等もなく、スキルアップについては上司や自分次第...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
定期的に研修があり様々な商品知識を学ぶことができる。資格取得に対しても積極的に行うことができる環境。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
資格取得できるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
受験料は自腹なのに、取得するつもりなくても毎回受けなければならないところは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
必要な資格はしっかり取らせてくれる。eラーニングもしっかり備わっている。
乙4やフォークリフトの資格は1年目で取れる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
昇進のスピードは非常に速いです。深刻な人手不足という背景もあり、一定の業務遂行能力があれば、すぐに店長職を任せてもらえます。若いうちから責任...続きを読む(全610文字)
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【良い点】
積極的にさまざまな研修を開催してくれていたことは成長につながりよかった点。私自身もエリアを超えて学ばせてもらって経験を積む事ができたのは本当...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトからでも何年も働くと正社員登用してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員だけが資格を支援してくれるため、アルバイ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修は入社何年目、昇格といった場合には実施される。また業務に必須な試験は費用を出してもらい取得することになる。それ以外は自己負担で実施。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | コーナン商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コーナンショウジ |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 176億5800万円 |
| 従業員数 | 4,898人 |
| 売上高 | 5014億300万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 疋田 直太郎 |
| 本社所在地 | 〒593-8324 大阪府堺市西区鳳東町4丁401番地1 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 523万円 |
| 電話番号 | 06-6397-1621 |
| URL | https://www.hc-kohnan.com/ |
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