この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は上がりません。薄給です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は営業職でしたが歩合が付かなければ手取りで17万円程でした。
新人っ...続きを読む(全214文字)
株式会社クレストンホーム 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収は上がりません。薄給です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は営業職でしたが歩合が付かなければ手取りで17万円程でした。
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【良い点】
トップに気に入られれば昇給可能です。
ラジオなどでは宣伝をしているので、知名度は愛知県に限ってはあるかもしれませんね。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
待遇は社長の判断1つ(鶴の一声)で決められるので多く貰えたら儲けものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありすぎて見当たらない。事...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
頑張ったら、頑張った分の評価がもらえる事!
営業部の他の社員は、ライバルでもあるが、聞いたら色々と教えてくれたりする面倒見の良さもココの会社な...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者は、会社を大きくしたい、有名にしたいという気持ちがあまりに大きく、
見栄と欲で社内は渦巻いていました。
若い...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍していた頃は、鶴の一声、いわゆる社長の大雑把な20・25・30万という決め方でした。昇給もほぼありませんで...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離籍者として 事実を書かせていただきます。
まずホームページに書いてある内容
特に①沿革 会社名が間違っている点...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
営業マンはオープンハウスでの空き時間は自由です。車中で寝ている人もたくさんいます。
事務員に関しては、前任からの引継ぎ1週間程度で放り出されま...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
実家暮らしや共働きで、この先何十年も初任給と同じ額で足りる生活なら良いのでは。ストレス耐性さえ高ければ仕事内容は大したことありません。来客も知...続きを読む(全236文字)
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出産育児をするさいには会社をやめるしか方法はないはずです。なにかあればすぐ首になる会社ですので不必要と判断されればいついかなるときでもやめなければいけませ...続きを読む(全151文字)
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福利厚生はなにもない。休みもとれないし。採用情報にのせている福利厚生は何一つ守られない。入社したあとは知ったこっちゃないって言う感じ。すべては社長の独断な...続きを読む(全165文字)
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社長がすべての原因。あそこまでワンマンな社長はみたこともきいたこともなかったので衝撃でした。ほかの業者からも評判は最悪でいずれつぶされると思う。従業員は社...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社クレストンホーム |
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フリガナ | クレストンホーム |
設立日 | 1978年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 39人 |
代表者 | 塩地誠 |
本社所在地 | 〒453-0834 愛知県名古屋市中村区豊国通2丁目28番地の1 |
電話番号 | 052-412-8555 |
URL | https://www.creston.co.jp/ |
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