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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的に有給休暇は取りやすい環境にあります。急なようなどでも対応していただけるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービ...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
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クリヤマジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クリヤマジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にクリヤマジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的に有給休暇は取りやすい環境にあります。急なようなどでも対応していただけるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービ...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業もすごく少なく、飲み会などもあまりなかったので、ライフワークバランスはしっかりと取れると感じていた。
有給も申請すれば100%通るので、...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては連休もとり易い。
残業時間も少なく比較的良い方だと思う。
テレワークもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
その日にやっておくべきことをやっておけば定時に帰れる。残業はあっても多くはない。ワークライフバランス自体は良いものの、部署によっては夜に現場...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業はそれなりにあります。当時は残業に対して上司がコントロールすることはなく、全て自己責任でした。ただ、そこまで残業も多くないので、そこに対...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新入社員は、できるだけ負担にならないように残業をさせないようにしていた。また、会社が随時注意喚起が行なわれていた。加えて、事務職の方は、有給...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
働き方改革が実現できている部署もある。残業の抑制や有給休暇取得の奨励など、社会が求めていることに取り組もうという姿勢が見られる。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
働き方改革の推進が本格化している。
仕事が終われば定時の30分前に帰社しても良い制度ができた。
出社時間も8:00〜10:00の間で調整可能...続きを読む(全204文字)
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水曜日はノー残業デーをもうけ、土日出勤は極力避けるよう指導しています。
しかし、部署によっては実践できていないようです。積極的に休日出勤消化した部署も...続きを読む(全161文字)
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育児休暇は比較的とりやすい環境かと思われます。有給休暇に関しては、女性は比較的多くとっている印象ですが、営業はお客さんの動きに合わせて行動しているため、...続きを読む(全156文字)
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基本的には土日祝は休みだが、部署や担当によっては休日出勤もしばしばである。
営業は全体的に有給をあまり消化していない印象。
毎週水曜日をノー残業デー...続きを読む(全152文字)
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昔は残業の嵐で、退職者も結構出ていましたが、現在ではかなり改善されている様です。
また、営業職は数字管理が特に厳しく、成績が悪いと色々な意味で苦労する...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
環境に適応した製品も打ち出し始めており、社会に適合した商材も多いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての方向性...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
近年、ベースアップなども実施されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社などの比較した際には、低いように感じます。ボーナスは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
近頃は女性社員の採用も多かったと思います。
活躍する女性社員も多かったですし、産休も積極的に利用されていた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
退職者も増加傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退勤をできるような雰囲気ではなく、ワークライフバランスを保つことが難し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
近頃は丁寧な教育プログラムが施されていると聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップと言う点に関しては正直皆無かと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
面接時にも感じましたが、社内はとてもフランクな雰囲気でした。
上長などの役職者クラスの方々もコミュニケーションは取りやすい環境でした。
【気...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
様々な事業を展開しており、多角的な視点で営業活動が行えるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、ターゲットが定ま...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
産休育休を多くの女性社員の方が取得している
業務負荷も考慮されていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
のんびり働きたければその...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
期限はあるが家賃補助が手厚い
時差出勤をすることができる制度があり、勤務時間をいくつかのパターンから選択することができる続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ボーナスが他の企業に比べて高く設定されているので、年収は他の事務職よりも高かった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法があまり分...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給はとりやすいと思います。
休みを部署内で相談して取りますが、他の会社より休みやすい。
出産しても働きたい人にとっては良い会社かと思います...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
十分に生活はできるし、過度な残業はない印象。休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
常態的に残業自体はある。ギリギリ見込...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
リモートワークなのは楽でした。業務コミュニケーションは活発な印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスといいつつ、ほぼ固定...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みは月10日ある。勤務時は忙しいので、やはりそのくらいの休日はほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店と路面店では定休日の有...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい傾向にあると感じる。子どもが急に熱を出したり、家庭の事情で出勤できなかった場合にも柔軟に対応できる。
【気になること・...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって差がある。
自宅から近い店舗やテナント内の店舗であれば残業があってもある程度は時間に余裕を...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給消化が自由にできます。正社員だと5日連続休暇があって、4月から翌年度3月までに一回取れます(繁忙期除く)続きを読む(全60文字)
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【良い点】
プライベートとの両立は非常に取りやすい、有給を取ることにまず指摘はない上、目的なども聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
担当する得意先にもよるが、独り立ちしてしまえば、基本的に帰る時間は自分で調整できる。直行直帰も可能。有給に関しても仕事の都合をつけてしまえば...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給消化は申請すればきちんととれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が業界ですので、取りにくいです。
繁忙期は特に休日出勤・...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | クリヤマジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クリヤマジャパン |
| 設立日 | 2012年2月 |
| 資本金 | 3億1000万円 |
| 従業員数 | 283人 |
| 売上高 | 244億5458万円 |
| 代表者 | 小貫成彦 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号松下IMPビル25階 |
| 電話番号 | 06-6910-7013 |
| URL | https://www.kuriyama.co.jp/ |
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