この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜勤手当があるため、給与においてはある程度安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題になるが、人手不足による負担が...続きを読む(全101文字)
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
夜勤手当があるため、給与においてはある程度安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題になるが、人手不足による負担が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
日々のルーティン的な業務に加え、定期的に季節のイベントが開催されており、その企画等も担当できたのがやりがいに感じた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
月に2日希望休を選べるため、平日であれば自由に休みを決められるのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休を取るのが難しい。ま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
住宅補助、交通費、有給休暇等の基本的な福利厚生・社内制度は整っていたと思う。また、資格取得に関する補助もあった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒採用に関しては3年目まで、定期的な研修が用意されている。資格取得の補助や応援制度も準備されていた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によっては業務上の細かい指導が多かったが、やつあたりのように話す方や、状況を見ず(空気を読まず)一方的に話す...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利用者の身体的・健康的状態や生活上のニーズに対して、介護職員の配置人員が不足している状態であった。施設または会社と...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職業にかかわる能力の評価や研修については充実しているが、個々の入居者の事情や状態によって、対応すべきことや必要とさ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
教育体制や福利厚生等については規模の大きい会社であるため、しっかりしている印象であった。就業している中で受け取る書類や、申請が必要な書類は、デ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
希望休は月2日ほどもらえる、週に働いても4連勤ほどの時が多い。シフト制のためシフトに慣れていない場合は働くのが大変かもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
住宅手当:3万
地域手当(東京):2万5千
などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が3万円で手取り18万となると少し厳し...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
介護士として働いているが、腰を痛めてしまったため
【気になること・改善したほうがいい点】
手当金の申請が本社と体制が取れいない気がする。申請書...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
高齢者が増えているので需要はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
需要は増えているが、供給が間に合っていない(万年人手不足)ため...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
役職についている女性が多いが、ホーム長などの職は男性が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の重役の方などはほとんど男性...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるので生活リズムは乱れやすいと思う。また、正社員は休日出勤が当たり前の職場で、シフトが出た時点で休日出...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
賞与は基本給と諸手当を含んだもので支給されるので普通の企業と同じくらいのボーナスをもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
福利厚生は整っており、働きやすい環境であると思う。有給も会社が積極的に取得させる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途には住宅補助が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ホームも毎年建てられており、現代の高齢化においてとても需要があると考えられる。ホテルのような外観や内装で、とても綺麗な造りになっている。
【気...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
本社の方はすごく良くしてくれる。上司もとても優しい。福利厚生などが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームによって人間関係の良...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研修が充実していた。入社時、1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、1年と定期的にある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容と実情が噛み合...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の配属先は時間限定社員がいたため仕事のシフトが早番か遅番が多く、どちらも業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒者に対して、かなり研修は丁寧。1から全部教えてくれる。資格取得は会社のお金でできる。研修は入社時に2週間ほどやる予定がコロナで半分になった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入居金が高く、入居者も知名人が多いです。そこは、入居者が維持できれば、収入は安定的で良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
介護施設のため、とにかく女性(主婦)が多いです。女性同士だし、主婦だし、雑談には困らない所がいいところです。気楽に働ける場所と思います。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人の出入りが激しい会社のため、いろいろな人が入って来ます。その都度、話し相手が変わり、全く飽きません。一期一会が良いですね。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社チャーム・ケア・コーポレーション |
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フリガナ | チャームケアコーポレーション |
設立日 | 1984年8月 |
資本金 | 27億5900万円 |
従業員数 | 1,996人 |
売上高 | 478億2900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 下村隆彦 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 441万円 |
電話番号 | 06-6445-3403 |
URL | https://www.charmcc.jp/corp/ |
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