豊明花きの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
商品企画等、比較的花形の仕事につけます。女性だからといって差別されることなく昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴、経験...続きを読む(全208文字)

【良い点】
業界最大手なので、つぶれることは無いとは思います。おひざ元の愛知県は花の生産者も多く、そういった地元ならではの強みもあります。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
花という季節商材を扱っており、夏は暑い、冬は寒い職場となりますので、四季の移り変わりを感じる事ができます。また、閑散期と繁忙期がはっきりしてい...続きを読む(全328文字)

【良い点】
休みが確保されていたため必ず週休2日もらえた。ただし、平日に休みがあった。平日なので安くスキーやゴルフに行くことができた。花屋さんと仲良くなり...続きを読む(全186文字)

【良い点】
花き業界自体が冠婚葬祭事業で成り立っている。豊明は鉢物市場ということもあり、冠婚葬祭に使われる切花ではない。
つまり、景気の良し悪しによって売...続きを読む(全170文字)

【良い点】
繁忙期と閑散期の差があり忙しいときは忙しい、
暇な時は暇です。暑いとき寒いときは花は売れないので
スノーボードや海にいけます。また、社員同士で...続きを読む(全290文字)

OJTが中心です。これといったセミナーに参加するようなことはありません。
年に一度、社外から講師をよんでセミナーをすることはありました。
キャリアアッ...続きを読む(全260文字)

毎日、季節の花が見られるます。花を扱うのでストレスはあまり感じられませんでした。
母の日は、お祭りのような感じで、大学の学園祭があるような感覚でやりがい...続きを読む(全239文字)

当時は花バブルでしたので、花の業界に入りました。現在は花業界は下降線。小売でうまく商売している人と、大規模生産者以外美味しい思いをしていないと思います。十...続きを読む(全209文字)

2005年から今に至るまで、ボーナスは一ヶ月以下です。昇級は一切ありません。
今年から(2013)全くなくなったようです。残業も減り年収は、30代でも3...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては最低限のものしかなく
退職金制度もありません。
賞与は基本的に1~1.5ヶ月分が年2回支給されます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
独身寮に住めたり、社宅手当が出たりなど、手厚い。ポイントプログラムも手厚く、年に2万円ほどポイントが与えられ、比較的自由な用途で使用できる。
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自動車保険団体割、社宅制度、食費補助、出張手当、通信教育、年金退職金など普通の会社だと当たり前にあるものは当たり前にある。
【気になること・改...続きを読む(全291文字)

【良い点】
取ってきた仕事によってインセンティブがある
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が全くと言っていいほどない
今の時代にあってない
各種...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業時間や有給に対する不満はない。自らである程度コントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業という職種柄仕方ないが、緊急...続きを読む(全95文字)

【良い点】
退職金制度等充実しているとは思うが、ざいしょくちゅう一度も有給せいど
をつかうことが認められなかったのが不満。毎朝ちゅうもんとりの電話がひつよ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
家賃補助が手厚い。住む地域にもよるが都会に住めば済むほど家賃補助はしっかりでる。この会社以上に家賃補助が出る企業は聞いたことがない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員旅行が毎年あり、仲良いスタッフがいれば楽しめると思う。
強制参加ではなさそうだった。
旅行中も自由な時間が多く、普段旅行に行かない人も楽し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生がとても充実しており、会社がくるみん制度を取得しているのでお子さんがいる人も休みやすいと思います。有給も取得しやすい。シフトも専用のソ...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一般的な内容だったかと思います。従業員のモチベーションにもつながるため、福利厚生サービスを検討しても良い...続きを読む(全95文字)