回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも安定している。
最近は物価高の影響もあり、給与表の改定が毎年行われ、定期昇給の他に年1万円程度基本給が上がっている。
ただし、民...続きを読む(全278文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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富山県
富山県の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜528万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富山県の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に富山県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも安定している。
最近は物価高の影響もあり、給与表の改定が毎年行われ、定期昇給の他に年1万円程度基本給が上がっている。
ただし、民...続きを読む(全278文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料、福利厚生については本当に良いです。教員をずーっと続ける覚悟があるのならばお勧めします。ただ、途中でやめるかもしれないくらいの覚悟で、新...続きを読む(全191文字)
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年功序列制度。主任までは年代が同じだと給与はどんな仕事をしていてもほぼ同じ。ただし、年に2回ある業績評価で良い評価をされると、賞与に少し色がつくので若干...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
20代であれば一年に一度、7000円から10000円ほど基本給が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容により給与が変...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
各種研修があるので、経験がなくても問題はない。1年目や2年目は同期との研修があるので、そこで他部署の人と仲良くなるチャンスがある。また、上司...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
責任の重さや業務量を勘案すると、決して多い給料とは言えません。正社員が削減されている中、正社員の負担が年々大きくなってきていることは事実です...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
地域の平均並みの収入です。公務員なので安定しているところが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間企業と比較すると、少ない...続きを読む(全197文字)
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パートではたらきましたが、富山の最低賃金でした。1年間働くと一か月休まないといけないようです。仕事的には、役所なので特に可否もないのですが バリバリ働き...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給は1時間単位で取得が可能で、当日いきなり休みを入れることも可能。
非常に有給を取得しやすい雰囲気はある。
大体の人が有給消化率100%と...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントを経験する年齢が40過ぎとなっており、民間に比べて非常に遅いため、成長スピードに不安を感じる人もいるかも。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署にもよるが、土木部の場合は男性が多い職場なので、女性が優遇される傾向があり非常に働きやすいと思われる。
また時短勤務がしやすく、実際に制...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
砺波市については部活動の外部委託が進んでおり、休日の出勤数が減っています。これは全国的にみても稀な本当にすごいことだと思います。
【気になる...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
子供の人生を預かる尊さについては語り尽くすことができません。これからの人材を作っていく、子供の貴重な学生時代に一緒に過ごすことができる、そし...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
県外への引っ越しをきっかけに転職をしました。職場の方々は温かく送ってくれました。働いている方々は日頃からとても優しく接せてくれており、それは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
住宅補助等、一般的なものは揃っています。ただ大きな民間企業と比較すると、少し物足りないかもしれません。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公的機関なので、なんとも言い難いです。あまり成長とは関係がないように思います。やっていること自体は泥臭い仕事がお...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理職はどちらかと人によるとしか言えません。人格者も中にはいるので、そのような上司をもつとラッキーです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お盆休みも普通に仕事していましたし、長期で連休を取るのは、実際には難しいと考えたほうがよいです。よっぽど、暦上、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給与は安定してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに仕事を頑張ったとしても、昇給は年功序列風潮が強い。
なので、頑張っても...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
めちゃくちゃ楽ですよ。アルバイトなのにこんなに楽でいいのかなとおもうくらい。人間関係も関係ないからね。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
給料が少なめと言われている福祉業界の中では、良い方だと思う。休みも1時間から取得可能であり、職場の雰囲気がよく、感情労働と言ってもオンオフが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代全て出る。休日出勤あり。キャリア採用は三年目から係長。評価は統括補佐が行う。つふ゛れてくうせきもある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
余程悪くなければ年々上がっていく。特に若手は初任給が上がっているし、それに合わせて多少ベースアップがされている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
京都市では、総務・契約・防災など公共性の高い業務に携わる中で、調整力や正確性、組織を支える視点を身につけることができました。社会基盤を支える...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
時短勤務なども相談の上柔軟に対応してもらえるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し賃金がないと生活できないので賃上げ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人によっては年功序列で確実に収入が上がって行くところは良いと捉えることもできるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
定期的に人事評価や面談がある。毎年昇給があり、人事評価に応じて給与も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは給与が低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収はやはり平均より高いと感じる。ある程度の残業はあるにせよ、30代で年収600万まで届くのは地方公務員の強み。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)
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