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株式会社鶴弥

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鶴弥の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社鶴弥の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社鶴弥で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

鶴弥の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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鶴弥の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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鶴弥の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社鶴弥の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は瓦需要もあり、商品力もまだまだあったので将来の不安は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の割には組織や責任の線引き...続きを読む(全102文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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鶴弥の 他のカテゴリの口コミ

株式会社鶴弥の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給制だからかなり良い。
けれど安い、重労働が得意な人は向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いのは仕...続きを読む(全191文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業で体はしんどいがいずれは慣れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
変えられないことはあきらめる風潮があるので
それも慣れれば...続きを読む(全87文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で終わるのでプライベートは充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎるところ。
月あと三万多ければいいと皆...続きを読む(全82文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
瓦は無くならないはず。
それとここらのメーカーではトップ。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来、売り上げが上がる見込みはないことが心配。続きを読む(全79文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金はでたがこれも少ないです、
勤務歴5年の新卒者の退職金はお小遣い程度でした。が、とりあえず出すは出す感じです。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応社員は大事にする。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣には厳しいところ。
要らなくなればバッサリすぐ切ります。
賃金アップして...続きを読む(全100文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員の人間関係は良い。QC活動や改善提案、5Sなど組織として向上努力がある。
比較的自由に仕事や各活動が出来るので、やる気次第で達成感を...続きを読む(全249文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの時間が確保し易いので資格の勉強は出来る。
玉掛け、フォークリフトなどは会社負担で取得可能。
特殊な製造工程なので、他社で通用し...続きを読む(全195文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は比較的良いと感じていた。当然、喧嘩も揉めることもあったが、どこの会社でもあるレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる...続きを読む(全129文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりの規模があるので安定した収入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんど望めない。
評価制度はあるが内容が全く仕...続きを読む(全122文字)

メーカー・製造業(素材(その他))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

クレトイシ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方が、とても良い人ばかりで、自分の知識が足りていない点なども、丁寧に指導していただけました。配属先の部署以外でも、みなさんとてもやさし...続きを読む(全177文字)

ケイミュー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックとクボタの子会社で安定していると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧クボタ、旧松下の方が上層部に残っているた...続きを読む(全115文字)

井前工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が緩かったので良くも悪くなかったので不可なく過ごせたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる実力主義なので向い...続きを読む(全93文字)

住友大阪セメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社した際はまわりの先輩方から社会人としのてイロハを教えてもらい、フォローという意味ではともてありがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

東北シール工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の素材・化成品関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がにっちもさっも!と言っていた、派遣で行っていた知人。
そして、過去の派遣先の仲間と、派遣の営業も評判は悪いと…。
やむなく行くことにし...続きを読む(全151文字)

インフラテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風が良いことを売りにしているが、まさにその通りだと思う。年齢問わず自分の意見を言える雰囲気があり、上司もそれを聞いてくれる環境が整っている...続きを読む(全89文字)

日本コンクリート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、総務で働きたかったため。入社後のギャップとしては、上司に恵まれたこと。同じ目線で話をしてくれることがよかった。
【気になること・...続きを読む(全104文字)

鶴弥の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社鶴弥
フリガナ ツルヤ
設立日 1968年2月
資本金 21億4413万円
従業員数 323人
売上高 68億1500万円
決算月 3月
代表者 鶴見 哲
本社所在地 〒475-0021 愛知県半田市州の崎町2番地12
平均年齢 45.7歳
平均給与 491万円
電話番号 0569-29-7311
URL https://www.try110.com/
NOKIZAL ID: 1138303

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