この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長や将来性については、手に職がつく事です。 また人間関係の構築の仕方も作業をしていくうちに着いてきます。 自分が思った様にできない時も、自分...続きを読む(全185文字)
株式会社文溪堂 報酬UP
株式会社文溪堂の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長や将来性については、手に職がつく事です。 また人間関係の構築の仕方も作業をしていくうちに着いてきます。 自分が思った様にできない時も、自分...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内では和気あいあいとし雰囲気ではあり、周りも大変な時は気にかけてくる環境でした。休憩もちゃんと取れて、給料も相応でした。また上司との距離も近...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
非常にフラットな環境で、非常に風通しの良い環境です。
社員さんも皆さん良い人たちばかりであり、気に留めていただくことが多かった。
【気に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業時間が少なく、比較的に定時内に終わります。
【気になること・改善した方がいい点】
改善すべき点は、定時に終わりますが、その後のお付...続きを読む(全159文字)
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仕事において人間関係の構築や、お客様へのヒアリングにより希望に沿ったウォンツをつ窮することができました。各地域によって色があり、その色を把握することが重要...続きを読む(全150文字)
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自分が企画、デザインした商品を子供達が使ってくれているのを見たときです。
学校等でデザインを選考していなくても、使う人(こどもたち)の立場に立ってアイデ...続きを読む(全152文字)
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社風関しては超ド日系の社風であり、年功序列は当たり前の事でした。人間関係は、年齢関係なく楽しく周りとの関係が築き易かったですが、上司との付き合いとかも夜遅...続きを読む(全157文字)
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私がいた職場については「ワークライフバランス」という言葉とは無縁でした。SEの方は大量の顧客からの問い合わせと導入業務が重なり、家に帰れない。「帰りたいの...続きを読む(全158文字)
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私がいた職場については、「ワークライフバランス」という言葉とは無縁でした。SEの方は大量の顧客から問い合わせと導入業務が重なり、家に帰れない、帰りたいのに...続きを読む(全156文字)
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面接で受けた時の印象と入社後にはギャップは感じなかった。社員を大切にしてくれるし労働環境も悪くないと思う。繁忙期が決まっていて仕事内容は通年あまり変わらな...続きを読む(全177文字)
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福利厚生は非常に良い。キャリアパスに関しても評価制度がしっかりしています。社内環境・社風においてはグローバル化を意識しているが、全体的にはやはり日系色が強...続きを読む(全182文字)
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出産、育児をしながら働く女性が多かったので、子どもがいても働きやすく、残業や急な休みなど助け合いながら働いていました。繁忙期は残業もあり大変ですが、上司も...続きを読む(全169文字)
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繁忙期(3月4月)さえ除けば、ワークライフバランスは取れる会社だと思います。
教科書の改定期間は大変忙しいので、このタイミングで編集部などになってしまっ...続きを読む(全179文字)
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収入が業務量とマッチしていない。
上場企業としているがその実上場しているメリットが社員に還元されていません。そのくせ、「社内行事」とかいって金を使ってい...続きを読む(全177文字)
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児童・生徒人口減に合わせて、いろいろな手を打とうとはしているが一強・ベネッセに大きく劣る。販売店とのつながりを大事にすることで、この会社規模で全国への取り...続きを読む(全210文字)
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ジョブローテーション制度はありません。
基本的には、多くの新卒は編集部を経験するらしく、最初に編集部に配属された後に別の部署に行くことはあると思いますが...続きを読む(全184文字)
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「ぜひ会社に貢献してくれ」「新しい風を吹き込んでくれ」ということを言われて転職してきましたが、待遇面を中心にギャップを感じることが多かったです。
社風と...続きを読む(全172文字)
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会社として、年度末~年度初が一番忙しい時期で、この時期には自分の部署と関係ない部門のサポートに回ることが求められます(本当に忙しいですが、これでも昔に比べ...続きを読む(全155文字)
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有給も取りやすく、子育てに本当に理解のある会社でした
ママ社員が半数以上おり、みな出産後復帰されています。
上司や同僚も、ママたちの休みなど働き方にか...続きを読む(全167文字)
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スキルアップの支援は皆無に近いです。資格を取得しても祝い金や合格時の費用の立て替えもありません。
一応、仕組みの上でだけ言えば会社が必要とするならば費用...続きを読む(全188文字)
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管理職(部長・課長)と一般職との間が非常に近いので、「上司は何を考えてるんだろう」ということにはならないのが良いです。気軽にエスカレーションできるので、こ...続きを読む(全151文字)
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会社組織がしっかりとしており、人員配置にも余裕があるため個々の能力が最大限いかせる環境にあり。
出版編集部門においては、財務基盤が安定しているゆえ、自由...続きを読む(全170文字)
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昔ながらの旧体質なので、大きな変化は好まない社風。
何においても動きが緩やか。
上場もしており企業として安定はしているが、面白みには欠ける。
学校教...続きを読む(全154文字)
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年収は、同業他社と比べると、10〜20パーセント安い。
特に、40歳以降は管理職であっても毎年の昇級額が少なくなるため年収が伸びない。
評価制度はある...続きを読む(全156文字)
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本社所在地が田舎なので、のんびりとした風潮がある。
会社全体が和気藹々とした雰囲気であるため、居心地はいい。
人にもよるが、社員と管理職の関係はだいた...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社文溪堂 |
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フリガナ | ブンケイドウ |
設立日 | 1953年12月 |
資本金 | 19億1781万円 |
従業員数 | 242人 |
売上高 | 128億7197万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 水谷 泰三 |
本社所在地 | 〒501-6238 岐阜県羽島市江吉良町江中7丁目1番地 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均給与 | 607万円 |
電話番号 | 058-398-1111 |
URL | http://www.bunkei.co.jp/ |
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