株式会社トーモク
- Q. 就職活動で重要にしている点とその理由。
-
A.
企業選びで重視する点は企業の安定性である。その判断材料として、「生活に身近なもの作りに携われるか」「幅広い事業領域で幅広い業界と取引ができるか」を重視している。将来は後輩を束ねるリーダーとして活躍したいため、長く勤めることが必要不可欠であると考えるからだ。そして、...続きを読む(全200文字)
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株式会社トーモク 報酬UP
株式会社トーモクの社員・元社員による総合評価は2.5点です(口コミ回答数241件)。ESや本選考体験記は7件あります。基本情報のほか、株式会社トーモクの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社トーモクの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社トーモクの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
面接時間は30分だが、そのほとんどが営業部長との雑談だった。基本的に和やかで落ち着いた空間。
特になし。
丁寧で優しかったです。
段ボールについて熱く話した
トーモクの会社概要のクイズがあった
社長の名前とか聞かれた
笑顔でいること
自分の言葉で話すことを心がけた
相手を楽しませることを意識した
会社のことをよく知らないまま受けたためこちらの受け答えがイマイチだったのになぜか選考が通ったため困っている。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月30日【良い点】
毎日どこまで作業を行うか明確な点。
仕事が好きな人は続く。
テキパキと働きたい人など。
作業内容はシンプルだったので仕事は覚えやすかった。
【...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月30日【良い点】
お金が稼げる。
仕事が終わった後の達成感。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の為プライベートと仕事のバランスが全く取れなく、仕...続きを読む(全136文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月30日【良い点】
派遣社員だった為時給は高かった
チームワーク重視の職場
私が居た所は職場の方がとても親切だった。
残業がほぼ毎日あり、稼ぎたい人向けの工場。
...続きを読む(全288文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月5日【良い点】
退職交渉はスムーズに行われる。退職希望日に関してもこちらの希望を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の人員不足によ...続きを読む(全146文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月5日【良い点】
多少の差はあるが、有給はどの部署でも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修では本社でのみ導入されている制度を、全国で導...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月5日【良い点】
部下の相談や意見は積極的に聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の際に、異動先の部署についてこちらから質問しても充分な...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月5日【良い点】
先輩社員や上司は新人に積極的に教えようとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門と連携が取れていないため、営業や事務所の...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年2月29日【良い点】
高卒の人からすれば現場はきついですが、それなりの手当、福利厚生があるのではないかと思います。大卒からすると物足りないと感じるのは多いのではない...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年2月29日【良い点】
福利厚生の家賃補助はすごくいい点だと思います。家賃補助についてはかなりの高水準の福利厚生かなと思ったおります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年2月29日【良い点】
良い点は毎年定期昇給だけはある事です。賞与については高い方だと思いますが、出勤ベースや現場環境からすると妥当なのかなと思います。
【気になるこ...続きを読む(全150文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年06月20日
自身が扱う製品が日常的に目にする機会が多い点でやりがいに繋がりやすいと思う。、続きを読む(全39文字)
投稿日: 2024年06月20日
紙自体の需要は下がっているが通販事業の拡大からダンボールは今後も需要が増加する様におもう。続きを読む(全45文字)
投稿日: 2024年06月20日
特に目立って良いわけでもないが悪くもないと思う。続きを読む(全24文字)
投稿日: 2024年06月20日
日本の「昔からある会社」、というイメージ。続きを読む(全21文字)
投稿日: 2024年06月20日
働きにくいかはわからないが、男性が多いとお話ししていた。続きを読む(全28文字)
投稿日: 2022年12月27日
【社員から聞いた】アットホームで穏やかな空気の流れる、居心地の良い職場だと仰っていた。施設が綺麗で、温かいお茶やコーヒーなど設備も充実しているそう。また、...続きを読む(全178文字)
投稿日: 2022年12月27日
【社員から聞いた】事業が安定しているということを、入社してさまざまな業務に携わってから、再度確認できたと仰っていた。また、安定を求めるあまりに、業務や事業...続きを読む(全159文字)
投稿日: 2022年12月27日
【社員から聞いた】携わった企画が上手くいって上司に評価いただいたとき、仕事のやりがいを最も感じたと仰っていた。また、営業職の方でお客様と話し合いを重ねて、...続きを読む(全197文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
会社名 | 株式会社トーモク |
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フリガナ | トーモク |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 136億6990万円 |
従業員数 | 3,854人 |
売上高 | 2115億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中橋光男 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目2番2号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 552万円 |
電話番号 | 03-3213-6811 |
URL | https://www.tomoku.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
1466億4600万 | 1797億4300万 | 1900億1800万 | 1953億7800万 | 2133億6600万 |
純資産
(円)
|
648億7200万 | 712億1400万 | 761億2600万 | 807億700万 | 892億300万 |
売上高
(円)
|
1765億8300万 | 1756億4700万 | 2060億700万 | 2128億1700万 | 2115億2600万 |
営業利益
(円)
|
69億1100万 | 72億3000万 | 83億3100万 | 74億5200万 | 80億5700万 |
経常利益
(円)
|
71億700万 | 77億3400万 | 89億7800万 | 79億8300万 | 86億1400万 |
当期純利益
(円)
|
45億6200万 | 48億8700万 | 59億8000万 | 52億5100万 | 53億800万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
2.92 | - 0.53 | 17.28 | 3.31 | - 0.61 |
営業利益率
(%)
|
3.91 | 4.12 | 4.04 | 3.5 | 3.81 |
経常利益率
(%)
|
4.02 | 4.4 | 4.36 | 3.75 | 4.07 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。