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株式会社トレンドアート 報酬UP

トレンドアートの新卒採用・就職・企業情報

株式会社トレンドアートの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数47件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社トレンドアートの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

トレンドアートの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
  • 選考難易度 - -/ 5.0
  • 重視する項目 ?
  • 社員との相性 ?
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社トレンドアートの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社トレンドアートの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

トレンドアートの みんなの就活速報

会員番号:2116190さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?自己紹介(自己PR)

穏やかな雰囲気を大切にしている様子でした。

会員番号:2319910さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?

和やかな雰囲気でした

会員番号:1846218さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

わからない

会員番号:2213433さん / 理系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

緊張をほぐすような会話をしてくださり、本音で話すことができた。

会員番号:2104865さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他

笑顔を意識したこと

会員番号:1846218さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

笑顔で話した

会員番号:1658781さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?自己紹介(自己PR)

堅くなく、和やかな雰囲気でした

会員番号:1597691さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード

最近イライラしたことを聞かれた

会員番号:1433935さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

ほぼ雑談に近い感じの面接で、自分の趣味などについての深掘りが多かった。

会員番号:1433935さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

人事の方もとても優しい雰囲気の方で緊張せずに自然体で臨むことができました。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

トレンドアートの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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1.1
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレンドアートの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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トレンドアートの 社員の口コミ・評判

株式会社トレンドアートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
私はプログラマとしてほぼ未経験の状態で入社し、この会社で働いていました。入社する前の面接ではプログラマとしてのスキ...続きを読む(全547文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月11日
回答者:

【良い点】
技術系の会社だが、人格メインで採用しており、変な社員はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職が育っておらず不向きな方がリ...続きを読む(全89文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月11日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較して年収が高いとは言えない。毎年寸志程度しか上がらない。
若い時は満足していたが、最近は不満に思う。
評...続きを読む(全100文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月11日
回答者:

【良い点】
社長の人柄がよく、社員思いである
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。営業への不信感。
今後どうしていきたいか等語るものの、中...続きを読む(全133文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月11日
回答者:

【良い点】
住宅補助が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろと制度はあるものの、SESなので活用できていない。
時間休、フレックスなどが...続きを読む(全90文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年11月18日
回答者:

【良い点】
何社か受けた中で、一番魅力を感じた。面接は社長と1対1で行われる。続きを読む(全39文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年11月18日
回答者:

【良い点】
基本的に配属先のプロジェクトにやりがいが左右される(どの会社もそうだと思うが)
しかしながらある程度の希望は聞いてもらえるため、全く意欲のない...続きを読む(全140文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年11月18日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり印象に残っていることは無く、基本的な福利厚生のみ。続きを読む(全60文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年11月18日
回答者:

【良い点】
申請をすれば、時短勤務をすることが可能。割と融通が効くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全63文字)

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株式会社トレンドアートの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年11月18日
回答者:

【良い点】
人事の方がスムーズに手続きを進めてくださった。
特に揉めることもなく円満退社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全74文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレンドアートの 学生の口コミ・評判

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トレンドアートの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

トレンドアートの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

トレンドアートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トレンドアート
フリガナ トレンドアート
設立日 2005年7月
資本金 1000万円
従業員数 92人
代表者 井上茂
本社所在地 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1丁目12番35号
電話番号 052-955-1802
URL https://trend-art.net/
NOKIZAL ID: 1640893

トレンドアートの 選考対策

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