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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性の違い。オフショア開発を否定はしないが、なぜ中国なのか。人月単価はそれほど安くないのに、文化の違いと言葉の...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社FOVAテック(旧:デュプロ販売株式会社)
社員・元社員による株式会社FOVAテックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FOVAテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性の違い。オフショア開発を否定はしないが、なぜ中国なのか。人月単価はそれほど安くないのに、文化の違いと言葉の...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上位者が連続して退職したため、メンバークラスからプロジェクトリーダーを体験できた。プロジェクトマネージメントスキルをもった人材が当時は不在で...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
サービスエンジニア同士の風通しは良く全国の関連会社と情報共有が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱い製品が多く、現場で初め...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社会の流れに敏感であり、時間外労働をなくしていこうという会社の方針が社員に響いている。上長に恵まれていることから守られている反面、自己判断を...続きを読む(全313文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一人の裁量に任せられることが多いため、高スキル所持かつ忙しいのが好きな人には向いているかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全259文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には1人で営業活動をするものの、周りに優しい人が多かったため、何か困った事がある際はフォローしてくれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業の会社、営業職に関してはやらばやっただけ給料に跳ね返ってくる感じ。エリア、担当者にもよるが基本的には激務。システム部門にはそ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
期ごとにキャンペーンがあり、達成数字に応じて海外旅行、ボーナスにプラスして報奨金の受給がある。数字が安定してできれば給料はそれなりにもらえる...続きを読む(全191文字)
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社風としてはまだまだ体育会系の雰囲気はあります。若手の底上げを課題としていますが、育成に時間を割くことができておらず、課長クラスでも残業は22時頃までが...続きを読む(全174文字)
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先ずシステム事業部の5年以内の定職率は50%を割っている部署があります。
その理由として考えられるのが労働環境、仕事内容、人間関係にあるかと思います。...続きを読む(全171文字)
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待遇は悪くはないがもっと楽な仕事に尽きたい、色々な学びの場も多く勉強にはなるが雰囲気も悪くはないし先輩も指導してくれており感謝している。
もっと給与が...続きを読む(全161文字)
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体育会系の社風。業務に関しては一人で抱える業務はかなりあり首が回らなくなることも。かなりの精神力とパワーが無ければ対応できない可能性大。労働環境は場所次...続きを読む(全153文字)
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売れてない時期が続けば、やめろとは言われないが言わされる雰囲気を出してくる。
売れていれば正義、売れないと悪というわかりやすい営業の会社です。
営業...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
平日は残業が多く、顧客が多いほど時間も取られるためプライベート時間は無いと思います。土日は基本的には休みですが、特定の企業では土日に活動しな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
商品知識やネットワーク知識などは研修で教えてもらえるので良いと思います。商談や納品の動向も多くあり、経験は多く積めると思います。また、キャリ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
給与と賞与はとにかく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字ありきの会社。達成できれば待遇はいいが、達成しないと片道が狭い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給はとりやすい続きを読む(全14文字)
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【良い点】
入社当時は新しい部署で、新しいことをどんどんやるという内容に惹かれて入った。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことも何も、案件...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
お客様との折衝やプロジェクトの管理がしたいならいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発したいならちょと無理。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
書籍は経費で買える
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はそれほど手厚くない。技術は自分で学ぶしかない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員旅行は海外など豪華。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月お金を徴収される愛盛会という組織がある。旅行や親睦会のお金還元などある...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者がほぼいない続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上にあがるほどきつい。
社員どうしもお互いに無関心。管理職は上の言うままにコロコロ意見が変わる。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容そのものには一定のやりがいは感じていましたが、慢性的な人手不足と属人化した業務体制により、長時間労働が常...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
複合機の分野での将来性、箱あり提案が多くなってきており、毎日が数字数字となり、終われる日々。内勤は働きやすいと思う続きを読む(全63文字)
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【良い点】
退職金が非常に多かった。退職後に自分の会社を立ち上げたがその会社との業務委託契約を締結し、期間内は仕事を何回かいただいた。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
風通しの良い環境で裁量権を持って働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度。単に営業数字を上げればいいだけでは難しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がやすい。まずは給与水準をあげて定着率増加と求人を強化すべき。
管理職のコンプライアン...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
良い点は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のワンマン気質な社長で社長の気分次第で会社全体の雰囲気が左右される環境だっ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
休みは多く、ワークライフバランスは調整しやすい。
年収を気にせず、内勤で働く分にはいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要が...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の際、有給消化を会社のルールで認められないと言われた。人事総務部の方に知識がある人がいないため、法律違反かそ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
家電について詳しくなれて楽しさがあり、身についた知識が今後の家電の買い物の際、役に立つ
【気になること・改善したほうがいい点】
言い方は悪い...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いところ。業界柄仕方のないことだが、単価が安い、残業が多い、しかし給料は低い。これらが辞める社員...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社FOVAテック |
|---|---|
| フリガナ | フォーバテック |
| 設立日 | 1954年3月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 210人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 杉本全隆 |
| 本社所在地 | 〒460-0015 愛知県名古屋市中区大井町4番19号 |
| 電話番号 | 052-321-2020 |
| URL | https://www.duplo.ne.jp/ |
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