デュプロ販売の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
給与と賞与はとにかく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字ありきの会社。達成できれば待遇はいいが、達成しないと片道が狭い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
給与に関しては平均かそれ以上はいただいているのではないかと思います。報奨金制度もあり、新規案件を取ることもやりがいの一つとなっています。賞与に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
愛知県の中では水準は悪くない方です。ただ、残業が増えても残業代の支給がないため、別会社で残業代の支給がされた場合の給料と変わりはないと思います...続きを読む(全245文字)

【良い点】
給料水準は同規模の企業と比べたら高い方だと思う
会社として積極的に拡販したい機械に対してはプラスアルファの査定があり、そういう機械を多く販売す...続きを読む(全183文字)

【良い点】
在籍時は、年棒制でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
◆評価・・・部門長評価でした。営業が強い会社体質なので、全体としてＳＥ・ＰＧ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
見込み残業なので、必ずプラスで給料が貰える点は、よいと思う。
年に一回給与が、お小遣い程度に増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全235文字)

【良い点】
給与水準は決して悪くない。基本給＋固定手当＋実績で支払われるが基本給も安くはない上に歩合の部分が大きい。
賞与も1回につき固定分と評価分に分か...続きを読む(全180文字)

【良い点】
愛知県の基準で考えれば中の下といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給だけ見ればそれなりですが、実際は残業、休日出勤手当...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給料は、労働時間に対して少ないと感じた。基本役員のトップダウンで社員はそれに従う感じがする。
早く退社を命じられるが、あくまでそれは建前に過ぎ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
月収は並み。当時は手取りで15万程度でした。転勤の際は引っ越し費用も出るし、家賃も半分以上出ました。仕事量の割には少ない気もしましたが、やはり...続きを読む(全236文字)

【良い点】
名古屋地区の中小企業で給与は良いと考えています。基本的には年齢に応じて上がります。また、実績を上げた社員に対しては旅行や報奨金の制度があります...続きを読む(全194文字)

【良い点】数字が達成できた際のインセンティブは高額であった。数字が足りていれば、後はどう過ごしていても比較的、自由。良くも悪くも実力主義。
【気になる...続きを読む(全169文字)

基本給も昇給もそれなりにありますが、残業手当などの各種手当ては出ません。給与に見合う働きをしなければ、退職に追い込まれます。離職率が高く若手中心のメンバー...続きを読む(全151文字)

賞与に関しては同世代の人と比べると割りと多いと思います。粗利益がノルマの何%上乗せかで最大でも50万円が通常のボーナスに加算されるため、頑張り次第では3桁...続きを読む(全169文字)

なんでか知らないが毎日四六時中上司から説教されることが当たり前で、人間扱いされないという現状があった。その中で良き先輩もいましたがその方も上司には逆らうこ...続きを読む(全154文字)

賞与については、一律部分と、営業成績と連動した部分があったが、営業成績の評価基準が明確ではなかった。
年に一度程度、目標達成者へ特別に報酬を出す、キャン...続きを読む(全154文字)

待遇、所属長クラスになると待遇は良くそうでないと普通で差を感じる。
結果を出す事が大切だが縁の下の力持ちも必要で、もっと色々と評価して
ほしい。他とく...続きを読む(全151文字)

自分がいたころには、社員旅行で海外にいかせてもらいました。新卒入社時は年に1万円づつ昇給してました。また入社5年までは独身寮も完備されており、月々1200...続きを読む(全224文字)

給料は基本的に年齢×(倍数)なので、安定した基本給がいただけます。
ボーナスも悪くないです。何故、ボーナス・基本給が安定しているかというと、
不況に影...続きを読む(全155文字)

個人的には給料や賞与共にもう少しほしいと感じましたが、
まあ可もなく不可もないといった感じです。

評価制度は自分の意志やビジョンをしっかり持って、...続きを読む(全151文字)