ＩＴＰの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全41件） 2ページ目

【良い点】
性別を問わず活躍できると感じる。会社独自の女性推進委員会があり、各拠点の代表が定期的に話し合い、女性が活躍できるよう制度改革が進んでいる。具...続きを読む(全234文字)

【良い点】
国内大手企業と太いパイプを構築しているため、会社自体の経営状況や展望は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく見て会社自体...続きを読む(全205文字)

【良い点】
色々な事業を手広く手掛けており、最先端の技術にも対応しており
大きな規模の企業と取引があるので、良い実績が積み重なり、それを元にビジネスを繋...続きを読む(全181文字)

【良い点】
管理職は一部を除いて、なぜこの人が管理職に？という人ばかりで不安しかなかった。社員は個性を持った楽しい人が多かった印象続きを読む(全65文字)

【良い点】
産休、育休をとったあとに戻ってくる人も多くいたので、女性だからという理由による働きにくさはなかったのではないかと思う。数は少ないが女性の管理...続きを読む(全81文字)

【良い点】
評価制度がないに等しく昇給もほとんどなかったところに各種手当も減額され始めた。また、出向先のクライアント部署移転に伴い、出向社員も移転先に勤...続きを読む(全108文字)

【良い点】
私が在籍していた当時は毎年年末にラグジュアリーなホテルでファミリーパーティーが催されていて、それが唯一よかった点。続きを読む(全63文字)

【良い点】
出向先の大手企業のルールに従っていたため、繁忙期に多少残業をするくらいで、ワークライフバランスはとてもよかった。一方自社勤務の人は、部署にも...続きを読む(全136文字)

【良い点】
某1企業の単価が非常に高く、その他企業や新規で獲得した案件の担当となると、評価がさほどよくない為、担当する企業によって格差が生まれる。
【気...続きを読む(全172文字)

【良い点】
仕事に対しての向き合い方が低い社員が多い気がする。例えばルーティンワークを好み、新しいことをさせられるたり言われたりすることに嫌悪感を示した...続きを読む(全146文字)

【良い点】
業界最大手の一角らしく、給与レンジは高め
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間や待遇対比で考えると収入のコスパは悪いと思う。（所...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最低くらいはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職に行けばある程度年収上がるかもしれないが、
そこまで潤っている感じはし...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金が上がると給料も少し上がる、ということは低賃金で仕事させられていると常々思っている。
評価の際の個人面談...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年齢で、給料が決まります。仕事をしてもしなくても、同じ給料です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一律同じでは、頑張っている人はやる...続きを読む(全93文字)

【良い点】
働いた分だけ評価される。
前年に対して、新しいことにチャレンジしたかどうかが基準となることが多いと思われる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
残業代などはしっかりでるので、タダ働きということはまずありません。そのあたりの保証はやはり大手企業なので手厚いと思います。評価に関しては部署...続きを読む(全319文字)

【良い点】
上半期下半期それぞれで目標設定をします。期末に目標達成できたかを自己評価、上司の評価、また部署の利益率などで昇給が決まります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
特になし。
強いて言うなら、サービス残業がまったくない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が非常に安く、昇給額も低い。
また...続きを読む(全87文字)

【良い点】
思いやりのある社員が多い。社屋がとても綺麗で、印刷会社とは思えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の体調を気遣うべき。残業が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
営業手当があります。残業代は1分単位で出ました。3年勤めれば資格を取得し主任になれるため、そこから昇進は見込めるかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)