ホンダモビリティ中部の評判・口コミ一覧（全251件） 9ページ目

給料面では、金額的には良く見えますがサービス残業で数十時間捨てているので満足ではない。評価は、基本的に役員の好き嫌いで大きく変わる。店長の力量でも変えられ...続きを読む(全172文字)

過剰なノルマで達成すると、さらに上乗せされる。また、1つの項目でも出来ていないと責められる。達成感など感じる環境は無いです。また、本社への報告物が多く活動...続きを読む(全150文字)

社風/労働環境/仕事内容
労働環境は、最悪です。販売台数・任意保険・JAF・点検パックなど多数のノルマが課せられ1つでも落とすと、そこの揚げ足を他を達成...続きを読む(全381文字)

仕事のやりがいや面白みはありません。ただ成果を上げないと直ぐに移動か退職に追い込まれます。
だから休日も取らず働くしか無いのです。会社に現場の意見など聞...続きを読む(全222文字)

全国のホンダディーラーの中でもおそらくNO1といっていいほど厳しく辛い会社だと思います。
入社前は、かなり良い事を言われそれを信用して入社しましたが、実...続きを読む(全235文字)

社員と管理職の関係はまあ普通でしょう。仮にも世界のホンダですのであまりお菓子な人はいませんし。ある程度できればそれなりのポジションには上がれると思います。...続きを読む(全181文字)

得に営業職はあり得ないノルマを課されます。入社3ヶ月経過後成果が出ないと、「お前の代わりはいくらでもいる」という暴言をあびせられ退職に追い込まれます。サー...続きを読む(全222文字)

当時、事務職の新人教育体制は全く整っておらず、各営業所任せでした。なので、研修は一週間ぐらいで終了し、あとは現場でOJTだったので右も左もわからないままが...続きを読む(全153文字)

クルマがうれるのはよろこびである。高い商品であるし、お客様、家族、こども、父母までみんながよろこんでくれるそしてそれから長い関係が始まるのであろう。
そ...続きを読む(全152文字)

他の競合にくらべて水準は高いと思われる。
うれなくても一定の水準がありその点は守られているといえる。もちろんたくさん売った人はさらによいという評判である...続きを読む(全151文字)

印象にギャップはない。
もとからの評判通りで同じである。ホンダである点は魅力であるギャップは感じていない。不安を感じていたわけではない。キャリアパスも問...続きを読む(全154文字)

あり得ないパワハラ、人を人間だと思っていない扱い方で変わりはいくらでもいると言ってるわりには、従業員が精神的にノイローゼになり従業員が足りない様子。基本給...続きを読む(全259文字)

営業所によるが男性社会ということもあり、言葉のセクハラに関しては日常茶飯事でした。
勤務している間に上手くかわす術を身につけたが、いちいち腹を立てていて...続きを読む(全183文字)

当時の環境は女性の働きやすさは感じられなかった。
営業時間中はお客様対応に追われるので、定時間近からやっと事務処理が出来る状態であり、残業時間は労基や人...続きを読む(全179文字)

若くても売っていれば店長に早くなれるし給料かなりの金額がもらえる。
勤務地により格差が出るが評価は加味されないのであくまで台数、売り上げが最優先!
...続きを読む(全154文字)

近年、労働環境は悪化。パワハラは横行し従業員にはコンプライアンス重視と言いながら平気で自分が守らない上司。人間尊重と言いながら全くそんな事が感じられない。...続きを読む(全163文字)

年間休日120日は他社に比べて多い方だと思う。
サービス、事務職はしっかりと120日休めている。
また、休日出勤した場合にはちゃんと代休も取れます。
...続きを読む(全163文字)

サービス残業は基本ある。22時以降は全てサービス残業。
ただし、メーカー直営なので、本田技研の福利厚生がそのまま使えるため、そこは非常に充実している。一...続きを読む(全156文字)

職場環境は配属される拠点によって大きく変わります。
忙しい店でもそうでない店も境遇は違えど、耐えてやっていく環境ではありません。
少なからずとも何か自...続きを読む(全182文字)

管理職は社長に媚びる者ばかり。部下がトラブルに巻き込まれても『俺は今遊んでるのに邪魔するな』と言って対応せず。管理職の自覚も資格も能力もない、ゴマスリばか...続きを読む(全165文字)

計画の達成や社内キャンペーンの獲得など、結果を残せる成績優秀者には、非常に居心地の良い会社です。総合的にプロセスの評価度は、直属の上司によって評価基準はか...続きを読む(全205文字)

多くのホンダディーラーの中では福利厚生がしっかりしているので、そのには満足でした。ホンダと同じ体系をとってくれるので安心です。
いろいろなホンダが引っ付...続きを読む(全164文字)

とにかく利益最優先の会社で利益の為なら無理なノルマ、人件費削減 (サービス残業)を平然と社員に課す会社。管理職が多数在籍し、皆考え方、指示がバラバラ。役員...続きを読む(全157文字)

福利厚生は、親会社の保養所を使用でき、鈴鹿サーキット遊園地は入場無料で中に入ることができる。車内制度は、親会社であるメーカーが実施している研修がありこれを...続きを読む(全150文字)

とにかく毎日の仕事の量が多くて日々時間に追われる毎日でしたがいろいろな症状の車があるため、かなりのスピード作業が求められます 仕事内容としては毎日が同じ作...続きを読む(全167文字)