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株式会社ホンダモビリティ中部

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダモビリティ中部の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダモビリティ中部の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダモビリティ中部で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダモビリティ中部の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ホンダモビリティ中部の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ホンダモビリティ中部の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ディラーでの営業であり、国内の車の需要に左右されるが、向こう数年は需要の方が大きいのではないか、続きを読む(全48文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メーカー出資なので、余程のことがない限りは将来安泰だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    メーカー側のEV事業が失敗するとその限...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    メーカー直資なので、将来は安定していると思います。ただ、メーカー直資ならではの、メーカー意思に大いに影響されるので会社の方針はよく変わっていた印象です。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出資が本田技研の会社なので会社が無くなることはまずない。続きを読む(全28文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新車販売台数は減るかもしれないが、一台の新車に長く乗るという傾向なので、自ずと整備は必要となってくる。なので、そちらの収益は今後も見込める。...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが多い点と長期連休などはしっかり休める、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職者が多すぎて、人手が足りない。会社として働き方...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本田技研工業直営店なので簡単に倒産は無いかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内、特に現場では会社として崩壊しています。...続きを読む(全306文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 8年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は充実しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかくこの業界にありがちな厳しい環境で離職率が高く入社して2〜3年で新...続きを読む(全217文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メーカー直営の販売会社なので、まず倒産はないと思います。それなりに結果を出し続けていれば、安定した暮らしは出来ます。サービス業の中でも休みは...続きを読む(全436文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年4月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    少子化、若者の車離れ、代替えサイクルの長期化などで先行きが厳しい中、従業員を大事にしないブラック体質では将来性は無いですね。
    退職してから数年経ちまし...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    メーカーの子会社なので倒産する事は無いかと思われますが、今後車の販売は減少傾向にある為、物を売る仕事よりも、顧客管理に優れた人材が適していると思います。...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年11月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私は他の自動車メーカーの販売店からの転職組ですが、数ある中でもかなり厳しい会社だとおもいます。
    社員を大事にしようとかお客様を大切にしようとかは全く0...続きを読む(全800文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    少子化、車離れ等により、国内の自動車販売自体が縮小しています。自動車メーカーは以前より外国市場での台数確保を重視しています。国内全体のパイが確実に減少し...続きを読む(全172文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今の経営陣では将来不安、新車店で中古車を売り始めたら街のモータースと変わらない。
    今後、縮小していく市場なのにやっていることが幼稚すぎる、サービスのボ...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年10月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    車業界はここ近年世界の経済状態やいわゆる消費者マインドにかなり振り回されていることから、おそらく人気がない職種ではないかと思います。
    業界では限られた...続きを読む(全219文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ホンダモビリティ中部の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司のパワハラがかなり目立っていました。パワハラが原因で辞めていった社員の数はかなり多い印象でした。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はかなり高いイメージだが、それにともなってかなりの業務過多は感じます。新卒の方はメンター制度もありますが機能...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    仕事を通じて、お客様から信頼され、感謝される瞬間は大きなやりがいです。特にテクニカルコンシェルジュとして、お客様のカーライフを支える役割を果たし、技術的な...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ボーナスも他と比べてとてもたかいとおもいます。能力給なので、実力があれば稼げます。続きを読む(全41文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    車の割引が効くので、とてもいいふくりこうせいだとおもいます。あとは2万円でカフェテリアプランがあります。続きを読む(全52文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    休日も平均くらいなので、休めると思います。続きを読む(全21文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    説明会でも、こんなに笑いの絶えない会社はないと言っていた。育休で帰ってきている人もいるといっていた。続きを読む(全50文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤はよくあり、
    以前は火曜木曜交代休で店舗は空いていた。そのため水曜日以外は出勤していた続きを読む(全78文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    募集人資格や、中古車査定士の資格が取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人の研修はあるが遊びみたいなもの
    実際は接客に慣れていき...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ホンダモビリティ中部の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般の顧客を対象にし、
    良くも悪くもいい経験になった

    またインセンティブがあるため売れれば給料が上がる
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全220文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小売り(自動車・バイク)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社日産サティオ弘前の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも青森といこともあり、電気自動車の需要が少なく買う人がいない。年々買う台数が少なくなっている。続きを読む(全70文字)

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    岩手トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他職種 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当社では、契約社員から正社員への登用制度を積極的に行っています。日々の業務で真剣に取り組み、成果を積み重ねることで、登用のチャンスが大きく広...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    日産プリンス名古屋販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカーが株主なので、中々簡単に潰れることなどはないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2026年の合併でどの様な企業体...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    岩手トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やる気のない営業マンが多いため仕事も取らないため売り上げ利益を基本的に達成できないし、年々お客...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スズキ自販岩手の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    軽自動車ではトップシェアを誇っており、会社としては安定していると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人口減少、物価高騰により売...続きを読む(全201文字)

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    京都日産自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ数年連続メーカー賞を受賞し会社は順調にみえるが、社員の離職率が高く5年10年には人手不足で回らなくなってそう。続きを読む(全77文字)

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    トヨタカローラ千葉株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    トヨタというブランド力と技術力を強みに成功しており、地域内において今後の成長をし続けていくように思えました。続きを読む(全54文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    茨城トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他はどうか知らないが県内ディーラーの中では今の所まだましな会社かもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人口減少が目に見えてい...続きを読む(全257文字)

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    ヤママツホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の方針もすごく曖昧で見込みが薄いと感じる。
    毎月赤字なので正直どこで採算が取れてるのか不思議に感じる。
    また...続きを読む(全186文字)

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    株式会社湘南マツダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客第一の姿勢を貫き、新規事業へ果敢に挑戦し続ける組織です。変化を恐れず進化する、将来性ある環境です。続きを読む(全57文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ホンダモビリティ中部の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホンダモビリティ中部
    フリガナ ホンダモビリティチュウブ
    設立日 1973年7月
    資本金 8億8200万円
    従業員数 1,244人
    売上高 1572億4400万円
    決算月 3月
    代表者 市川琢哉
    本社所在地 〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田1丁目7番2号
    電話番号 0561-65-0081
    URL https://www.hondamobility-chubu.com/aichi/
    NOKIZAL ID: 1393125

    ホンダモビリティ中部の 選考対策

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