三重県の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
歳入は、税収と借金でまかなわれる。少子高齢化や過疎化の進行により将来、税収が上がる見込みはない。社会保障費の拡大により、各部の事業費は減少の一...続きを読む(全112文字)

【良い点】
公平中立な立場の仕事なのでやりがいはある。自分の仕事が地域のためになっていると感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
予...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、責任が重いが、給与体系は年功序列を基本としているため、管理職でなくても年齢が高いと給料が高く、管理職にな...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職と事務職の給料が同じである。技術職は、専門的な知識に基づいて仕事をするのに、事務職と同じ給料であることが納得...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ってスキルアップしても、組織からの資格手当は一切ない。仕事の相手は資格を取っているから自分も資格を取ろうと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自然に囲まれた素晴らしい環境と人材。都市部とのバランスもとれてると思います。
また、地方によっては大阪や愛知県に通い易い等のメリットも。
観光...続きを読む(全219文字)

【良い点】
平均的な福利厚生であるとは思うが、給与水準が低くないため、福利厚生を気にする職員はほとんどいない。公務員として安定した生活を送りたい人には最適...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休、育休はかんぺきに取れます。男性の育休も取得者は年々増加している。
管理職から育休を取得するよう勧めてくれるため、まったくといっていいほど...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年功序列。勤務評価があるがほぼ横並び。能力、スキルに関わらず安定した給与が得られる。ラスパイレスも高い地域であるため、給与水準は県外と比較して...続きを読む(全181文字)

【良い点】
時期、部署にもよりますが、自分の業務に目処がつければ休暇は取りやすい環境です。
ワークライフマネジメントに力を入れているため、時間外も減らす方...続きを読む(全217文字)

【良い点】
収入は安定し、地位も安泰である。周りからも尊敬を集めることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人間に仕事が集まり、そ...続きを読む(全178文字)

事務職員が退職するうえで考えなければならないことは、転職後の企業で何を活かすかということにほかなりません。経理で生きていくなら、企業庁で複式簿記を極めると...続きを読む(全252文字)

公務員ですから、自分の異動希望が必ず通ることはありません。従って、自分の適職と感じたところで異動ということが多々あります。うまく適応できないとメンタル疾患...続きを読む(全162文字)