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三重県

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三重県の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三重県の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三重県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三重県の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

三重県の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三重県の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

三重県の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

非常にやさしい方が多く、受験についてわからない点をメールで質問した際にもとても丁寧に返信してくださった。続きを読む(全52文字)

三重県の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

雰囲気は部署によるが、移動した部署全てにおいて雰囲気が良かったと言っている職員がいた。続きを読む(全43文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三重県を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年7月10日
回答者:

【良い点】
女性職員が多く、窓口業務も女性が中心となっているため、相談しやすい雰囲気がありました。産休・育休制度は整備されており、実際に取得後に復帰してい...
続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年5月10日
回答者:

【良い点】
住宅手当、通勤手当、退職金制度あり。福利厚生もディズニー...
続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年2月2日
回答者:

【良い点】
人間関係の成熟、行き詰まり感。
大手民間から色良い返事をもらえる可能性が上がってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事がガチャガ...
続きを読む(全141文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月4日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては三ヶ月に一回奨励金の支給ががあるため月収は低くはないが、賞与が少ない。一度の賞与で二ヶ月分もらえた事...
続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年11月7日
回答者:

【良い点】
定時で変える点。女性が優しい点。家から近い。寝ていても叱られない。スマホも自由に見れた。早退も自由にできた。
【気になること・改善したほうがい...
続きを読む(全180文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三重県の 他のカテゴリの口コミ

三重県の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他の都道府県と比べても良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は安直な人事が多いと思う。正直なんでこんな人がと言...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三重県の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生について大手企業には劣るかもしれないが、比較的充実している面もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が法律で禁じ...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三重県の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場にもよるが激務の部署でない限り、ワークライフバランスが取りやすいと思うし、付き合い残業等はなく、上司も早く帰るように言ってくれるので、そ...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三重県の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなプロジェクトに関わる行った時は、何事にも変えがたい経験を得ることができた。業務中は非常に大変であったが、終わったときに達成感があった。...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三重県の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な職員や頑張っている職員に仕事が集中している。
また、この口コミを書いている時点での...続きを読む(全95文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三重県の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競争という雰囲気は部署によってはあるかもしれないが、基本的には年功序列であるため、出世レースに関係するギスギスした雰囲気はない。また、優秀な...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三重県の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいはないが、自己成長できる環境はあると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
不要な業務の整理はもっと進めるべきかと思う。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三重県の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤については、考慮してくれる点はよいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の調整はよほど特別な事情がない限り、難しいと...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三重県の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職員を大切にするという雰囲気があまりなかった。また、将来的にこの仕事を続けていきたいと思わなかったため。続きを読む(全58文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三重県の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は仕事の大変さと比べると少ないと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
カスハラが大変であるため、その辺の配慮をどう対応していく...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の組織体制・企業文化の口コミ

八王子市の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

説明会では職員の方々が穏やかで話しやすい雰囲気で、質問にも丁寧に答えてくださいました。部署内だけでなく、周囲と協力しながら仕事を進める風土があると感じました。続きを読む(全79文字)

北海道の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

「規律を重んじる誠実さ」と「強い責任感」が組織全体に徹底されています。個人のスタンドプレーではなく、全員が同じ目的(治安維持と地域の安全)に向かって一致団...続きを読む(全160文字)

経済産業省の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

優秀で使命感の強い職員が多く、議論を重ねながら政策を作る文化が印象的だった。続きを読む(全38文字)

京都市の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

温厚で親しみやすい人が多い。何かをする際は手続きが多く、ペーパーレス化はあまり進んでいないそうだ。続きを読む(全49文字)

豊田市の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

普通の公務員のようにお硬い感じではなく、民間と公務員のいいところどり。続きを読む(全35文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三重県の 会社情報

基本データ
会社名 三重県
フリガナ ミエケン
本社所在地 〒514-0006 三重県津市広明町13番地
URL http://www.pref.mie.jp/sogohos/hp/top.htm
NOKIZAL ID: 1206194

三重県の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。