シカタの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

オーナーのワンマンぶりにビックリさせられました。とにかく理不尽な事ばかりでした。ファンドが入ってきてまともになるかと思っていたら更に悪化し、ファンドも次...続きを読む(全160文字)

全くないです。好き嫌い人事が蔓延り仕事が出来る出来ないは関係ありません。オーナーの顔色、部長の顔色を伺う人ばかりでした。また、生え抜きの人たちは中途社員...続きを読む(全155文字)

自社工場を持っているので魅力はあります。ただし、納期管理や品質管理が杜撰です。そこを改善しないと成長はないと思います。私が在籍中は改善する兆しは見られず...続きを読む(全153文字)

仕事が忙しいときなどは、社員一丸となって助け合ってするので、一体感が生まれる。困ったことがあるときは、部署の敷居に関係なく相談にものってくれるので、直接...続きを読む(全168文字)

業界でも最大手の企業ですが、業界全体の低価格化やトレンドの分散化(+もちろん社会全体での不況)などにより厳しい状態ではありますが、
まだまだ、体力は有...続きを読む(全213文字)

店舗にて販売していますが、とても楽しく仕事をさせていただきますが唯一の不満はエリアマネージャーなどいなくてすぐ上が営業で現場のことわからない、お客様に対...続きを読む(全158文字)

育児していく上ではとても働きにくい環境です。
こちらの相談もなく、勝手に異動を決めたり特に育児休暇制度もなく取得者もいないとのことなので実際に子供が出来...続きを読む(全150文字)

仕事面では上司、部下ですが それ以外ではよき先輩。
仕事だけでなく、プライベートでも相談できるよき兄、姉という存在です。
壁にぶつかったとき、一緒に...続きを読む(全150文字)

入社時に社会人としてのマナーの研修をじっくりと受ける。
2泊3日で専門の講師を招いての研修は、学生気分を完全に入れ替えてくれるものです。
その研修で...続きを読む(全153文字)

【良い点】
「安定性や働きやすさを重視する方には適した会社ですが、スピード感や高年収を求める方には物足りない可能性があります。」
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

【良い点】
良くも悪くも実績に応じて給与が上下しない安定性、昇給に関しても大手あるあるの年功序列型で他人と比べなければ生活していく上では問題ない気はします続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。入ってからの年収の上がり幅は微々たる物で、採用時の給料...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年収は30代前半で500〜600万円、係長クラスで700万円前後が目安。業界内では平均的か、やや高い水準です。給与体系は年功序列の色が強く、...続きを読む(全200文字)

【良い点】
定期昇給がある。物価の上昇を考慮してくれるし、仮に業績が良くなくても何とかボーナスは出そうとしてくれる。業界の状況を鑑みて、給料が低すぎるよ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年収は平均的な水準で、経験や勤務年数に応じて昇給が期待できる環境だと感じました。年収は大きく高いわけではありませんが、安定した収入が得られる...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本給は業界水準で見れば安定しており、賞与も着実に支給されます。ただし近年は売上が下がっているため連動して賞与も減少傾向です。
【気になるこ...続きを読む(全304文字)

【良い点】
業界（農業機械）的に給与は低いといわれているが、自分は共働きで生活に不自由はありませんでした。
バリバリ働いてたくさん稼ぎたい人には向かない...続きを読む(全110文字)

【良い点】
給与が良く、10年もいると５００万円は給与は超えると思うし、昇進するとボーナスの金額も跳ね上がるような感覚
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
評価制度の見直しがあり、若手の昇給率は以前より良くなった。
ですが、元々の給与水準が高くないので手取りは高くない。残業前提と思っていた方が良...続きを読む(全160文字)